Directeur adjoint et animateur alsh la roche blanche (h/f)

Le pôle enfance Jeunesse Mond'Arverne Communauté accueille les enfants de 3 à 11 ans du territoire sur les différents Accueils de Loisirs Sans Hébergement les mercredis pendant la période scolaire ainsi que durant les vacances.
Afin de compléter nos équipes sur les ALSH de La Roche-Blanche, nous recherchons un animateur diplômé pour assurer :
- les fonctions de directeur(trice) adjoint(e) les mercredis,
- les fonctions d'animateur(trice) périscolaire les lundi, mardi, jeudi et vendredi durant la période scolaire (midi et soir),
- les fonctions d'animateur durant quelques périodes de vacances scolaires.
Missions principales :
- Missions administratives d'adjoint (e) de direction « mercredi » : suivi pédagogique et encadrement de l'équipe d'animation, préparation et animation de réunions, relations familles, pointage, aide au suivi budgétaire.) ;
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles ;
- Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques ;
- Veiller au respect des consignes de jeux et des règles de vie sociale ;
- Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation.
Profil :
- BPJEPS, BAFD, BAFA ou équivalence
- Connaissance des capacités, besoins et rythme d'un public de 3 à 11 ans
- Connaissance du cadre règlementaire des ACM en vigueur
- Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, logiciel de gestion.)
- Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacité à travailler en équipe

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.