Description du poste :
Envie de relever des défis digitaux et fan de stratégie data-driven ?
Rejoignez une société reconnue pour son expertise et son engagement à transformer la vie de ses clients, leader sur son marché avec un réseau étendu et une forte culture d'innovation. Vous intégrerez une équipe marketing digital composée de professionnels passionnés, où collaboration, créativité et performance sont au service d'une mission porteuse de sens.
digiRocks recrute un(e) Traffic Manager à Gennevilliers en CDI (49k)
Mission: Piloter et optimiser les campagnes digitales pour augmenter le trafic en ligne et générer des leads qualifiés. Analyser les données, tester et ajuster les stratégies afin de maximiser les performances et atteindre les objectifs fixés.
Résultats attendus:
Résultat 1 - ;Augmentation du trafic web qualifié : Attirer un nombre croissant de visiteurs pertinents via des campagnes digitales performantes.
Résultat 2 - ;Amélioration continue des conversions : Optimiser le taux de conversion grâce à une gestion efficace des campagnes, des tests A/B et une analyse approfondie des données. ;
Résultat 3 - ;Respect des objectifs budgétaires : Garantir un suivi rigoureux des dépenses et atteindre les résultats dans le cadre des budgets alloués.
BAC+5 en marketing ou stratégie digitale, avec 4 à 5 ans d'expérience dans la gestion de campagnes digitales multicanales (SEA, Social Ads, Affiliation, etc.). Solide maîtrise des outils d'Ads Management (SA360, Meta Business Manager) et des données analytiques, complétée par une bonne connaissance des CMS et des outils de reporting. Créatif(ve), analytique et à l'aise en anglais, vous êtes prêt(e) à relever des défis dans un environnement omnicanal dynamique.
Postule en 2 mn
Experience: Expérience exigée de 3 An(s)
digiRocks est un cabinet de recrutement fondé en 2017 par Olivier Marx, spécialisé dans les métiers du digital. En combinant approche humaine et outils data-driven, il optimise le matching entre talents et entreprises. L'acquisition par Jean-Patrick Manzoni en 2024 marque une nouvelle étape, tournée vers l'innovation et l'expansion. Grâce à son expertise sectorielle et son ADN digital, digiRocks façonne l'avenir du recrutement numérique.
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