Responsable de gestion de configuration h/f

Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, AIRBUS, un Responsable de gestion de configuration (H/F).


Job Title

A320 Fleet Industrial Integration Manager (Gestionnaire d'intégration et de configuration d'A320)

Pour la gestion de la configuration du Programme Famille A320, au sein de l'équipe Intégration Industrielle Flotte, nous recherchons un Fleet Industrial Integration Manager (H/F).

Vous serez responsable de vous assurer que le périmètre d'intégration industrielle de la configuration de personnalisation est conforme à la définition du client en termes de processus, qualité, délai et coût.


Responsabilités

1. Effectuer l'intégration industrielle des modifications de version et des demandes tardives d'options client obligatoires.
2. Identifier les risques/contraintes industrielles et surveiller les livrables par rapport à la planification du programme, en faisant le lien avec la production, les fournisseurs, la fabrication, les usines, le FAL.
3. Effectuer et consolider l'intégration industrielle de toute réallocation de version et assurer un suivi approprié des éventuels risques/contraintes industrielles.
4. Soutenir les équipes de projet et d'ingénierie en chef pour atténuer les risques potentiels liés aux développements de nouveaux projets, aux crises des systèmes et assurer la robustesse du programme dans l'intégration de la flotte.
5. Améliorer continuellement les livrables de l'intégration industrielle de la flotte pour garantir les performances de livraison à temps et la satisfaction des clients.


Profil souhaité

1. Bac +5
2. Expérience de 5 ans nécessaire en aéronautique (Poste à G13 >>> le manager ne souhaite pas de profil junior)
3. Langues: Anglais avancé/négociable + Français avancé (L'entretien aura lieu en Anglais et Français)
4. Compétences prioritaires obligatoires : Gestion de configuration d'avion, acheminer des pièces d'avion, modifications de version industrielle suite aux demandes client, gestion des projets industriels, connaissance de ME, FAL, processus industriel, de procurement.
5. Gestion/analyse des données, reporting.
6. Outil : aircraft configuration & industrial systems (ICC, ACC2, ACP), Google Suite, sheet, skywise.
7. Connaissances/expérience de travail avec des partenaires comme Safran, Thales, Liebherr est un plus.
8. Qualité : bonne communication (avec différents niveaux de management), bonne négociation (argumenter), réactivité.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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