Ingénieur-e de recherche - technologies de management thermique f/h

Ingénieur-e de recherche - technologies de management thermique F/H

Société : Safran
Domaine d'activité : Mécanique des fluides
Emplacement : Magny-les-hameaux, France, Ile de France
Type de contrat : CDI
Durée du contrat : Temps complet
Diplôme requis : DOCTORAT
Expérience requise : Jeune diplômé-e/Première expérience
Statut professionnel : Ingénieur & Cadre
Langue(s) parlée(s) : Anglais Intermédiaire

Au sein du pôle « Energie et Propulsion » de Safran-Tech, votre mission sera de conduire des travaux de recherche dans le domaine des technologies de management thermique appliquées à l'aéronautique : échangeurs, systèmes de refroidissement et de transferts de chaleur.

Les études à mener s'appliquent à des composants ou familles de composants. Elles contiennent des activités variées et complémentaires :

1. Conception de technologies et composants associés,
2. Modélisation et simulation numériques,
3. Lancement et suivi d'essais,
4. Analyse de résultats et développement de solutions optimisées.

Les tâches et responsabilités sont également diverses :
1. Bibliographie
2. Tâches techniques (conception, calculs)
3. Développement de méthodes
4. Planification des activités
5. Animation d'un réseau de partenaires académiques et fournisseurs
6. Encadrement de stages et/ou thèses.


Parlons de vous

De formation doctorant-e ou équivalent, vous disposez de connaissances théoriques ainsi que d'une expérience dans les domaines scientifiques suivants :

1. Mécanique des fluides,
2. Transferts thermiques.

Une expérience de techniques de modélisation et simulation numériques dans les domaines ci-dessus est souhaitée.

Des connaissances de base en programmation, Python sont exigées pour ce poste.

Vous êtes curieux-se et souhaitez évoluer dans un environnement de recherche et d'innovation. Vous disposez également des compétences suivantes :
1. Esprit d'initiative et capacité d'adaptation à de nouveaux sujets.
2. Aptitude à travailler dans des contextes collaboratifs.
3. Autonomie.
4. Bonne communication orale et écrite, y compris en anglais.


Quelques précisions

Déplacements occasionnels en France et à l'étranger pour :

1. Des conférences / congrès
2. Visites de fournisseurs ou partenaires
3. Réunions de travail
4. Ateliers de formations.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

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