A propos
La Direction BtoC a pour ambition de développer la plateforme de streaming gratuite leader sur le divertissement familial et l’information pour les francophones.
Cette nouvelle ambition, stratégique pour le Groupe, implique de passer sur l’ensemble des sujets d’un service de rattrapage à une plateforme de streaming / destination.
Sur le plan digital, TF1+ s’établit comme leader en couverture avec 33 millions de streamers mensuels en moyenne au premier trimestre, et 35,4 millions en mai, un nouveau record.
Nous recherchons un Business Data Analyste Senior Growth et Monétisation en CDI pour intervenir sur les sujets liés à l’enrichissement du catalogue de la plateforme de streaming TF1+.
Votre Terrain de Jeu
Au sein du service « Pilotage de la performance » et rattaché·e au Lead Data Growth et Monétisation, vous êtes en charge des analyses permettant de soutenir les équipes B2C dans l’élaboration de leur plan d’actions ainsi que de soutenir le lead data dans la gestion de l’équipe. Vos missions seront les suivantes :
* Être en charge des performances de TF1+ via les indicateurs clés de reach, d’usages et de monétisation.
* Contribuer à faire avancer la vision business chez TF1, en travaillant sur la notion de cycle de vie utilisateur·rice.
* Soutenir les équipes Marketing Growth et Engagement dans l’élaboration de leur plan d’action.
* Soutenir les équipes Marketing des Offres dans l’identification des poches de valeur prioritaires.
Match :
* Vous témoignez d'une expérience de 4-5 ans en tant qu'analyste en marketing stratégique.
* Vous savez traduire et exprimer des analyses complexes à un public C-level.
* Vous avez déjà réalisé des études de performance business.
* Vous savez interroger une base de données simple et êtes curieux·se dans l'analyse de données.
* Vous êtes intéressé·e par les médias.
* Vous êtes autonome, structuré·e et force de proposition.
Compétences
* Vision stratégique des enjeux business.
* Première expérience en management.
* Rigueur dans vos analyses.
* Capacité à prendre de la hauteur sur les enjeux business.
* Maîtrise des outils de mesure site-centric.
* Maîtrise du langage SQL (Python est un plus).
A la clé
Un environnement de travail et une culture d’entreprise permettant à tous les profils de s’épanouir au quotidien.
* Espaces flex, terrasses végétalisées ou télétravail.
* Repas healthy, variés et subventionnés.
La suite ?
Si votre CV est sélectionné,
1- Échange téléphonique avec notre Talent Acquisition Specialist
2- Entretien avec le manager et notre Talent Acquisition Specialist
3- Entretien sur site/visio avec le Directeur du pôle
4- Entretien sur site/visio avec le responsable RH
Durée estimée du process : 4 semaines
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En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.