THEIA-IT Orléans, Centre-Val de Loire, France
Chef de projet AMOA Santé (H/F)
Chargé de Projets Système d'Information (H/F) - Rejoignez notre équipe de talents !
Notre entreprise, ancrée dans la région dynamique du Centre-Val de Loire, recherche son futur chef de Projets MOE (H/F) passionné par les interactions avec les métiers et la transformation digitale. Si vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et motivé(e) à relever des défis, ce poste est fait pour vous.
Au sein de notre client situé sur l’agglomération d’Orléans, vous intégrerez l'équipe de la DSI, spécialisée dans le domaine de la santé. Votre rôle sera central pour assurer le lien entre les utilisateurs finaux, les directions métiers et le GIE informatique chargé des développements.
Responsabilités :
* Organisationnelles :
* Suivi de projet en tant que contributeur MOE.
* Relation avec un infogérant et les équipes sécurité/réseau.
* Gestion du changement et accompagnement des utilisateurs lors des phases de recette et de déploiement.
* Techniques :
* Paramétrage des systèmes informatiques en fonction des besoins des utilisateurs.
* Collaboration étroite avec les directions métiers et le GIE informatique pour garantir la bonne réalisation des projets.
* Suivi et reporting des projets auprès de tous les acteurs de l'entreprise.
Compétences requises :
* Excellentes compétences en gestion de projet et en analyse des besoins.
* Capacité à appréhender les systèmes d'information et leur paramétrage.
* Expérience en accompagnement de la recette et du déploiement de solutions informatiques.
* Grande pédagogie et capacité à former et accompagner les utilisateurs.
* Rigueur, sens de l'organisation, et bonnes compétences en communication et en travail d'équipe.
* La connaissance du domaine de la santé en assurance serait un plus.
Profil recherché :
* Diplôme en informatique, gestion de projet ou domaine connexe (Bac+4/5).
* Expérience significative (6 à 10 ans) dans un rôle similaire, idéalement dans le secteur de la santé ou de l'assurance.
* Connaissance des systèmes d'information et des processus métiers de l'assurance santé.
* Curiosité et désir d'apprendre dans un environnement technologique en constante évolution.
Pourquoi nous rejoindre ?
Theia-IT s'engage à offrir un cadre de travail agréable à ses collaborateurs.
Nous proposons une gestion de carrière personnalisée avec un suivi de proximité et un plan d’évolution pour accompagner chaque collaborateur dans sa progression.
Nous mettons en place des actions pour améliorer la qualité de vie au travail (QVT) et fidéliser nos équipes.
Pour garantir l’efficacité au travail, nous avons dématérialisé nos processus et utilisons des outils de gestion de dernière génération, tout en offrant la possibilité de télétravail régulier.
Nous facilitons également le quotidien de nos collaborateurs avec une carte TR chargée à 9 € par jour pris en charge à 60 % par l’entreprise, une prise en charge à 100 % des transports en commun, et une proximité avec le centre-ville et les commerces.
En matière de congés, nous offrons 10 jours de repos fixes, jusqu’à 7 jours de congés liés à l’expérience en IT, et jusqu’à 3 jours de congés d’ancienneté.
La protection de nos employés est une priorité avec une mutuelle Pack famille et une prévoyance prises en charge à 100 %.
Enfin, nous partageons la valeur créée grâce à une prime qui augmente avec l’ancienneté.
Theia-IT est née de convictions profondes et d'une volonté sincère de changement. Nous croyons fermement que la modernisation de nos méthodes est cruciale pour répondre de manière optimale aux besoins actuels. Notre approche favorise un management participatif qui stimule les idées innovantes et la créativité de chacun.
Rejoignez nous dans l'innovation et plongez dans un environnement axé sur la modernisation, l'épanouissement au travail et un management participatif favorisant la créativité.
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