Fondé en 2005, le Groupe Jifmar Offshore Services a su s’imposer comme un leader des services maritimes.
Fort de 600 femmes et hommes répartis sur 3 continents, le Groupe Jifmar propose des solutions clés en main dans l’ensemble des domaines offshores (pétrolier, énergies marines renouvelables, Défense, dépollution, inspections sous-marines, etc…) grâce à des équipements polyvalents et récents, tout en plaçant l’excellence au cœur de ses projets.
1/ Descriptif du poste
Rattaché(e) au DRH et sur un périmètre Groupe, vous aurez un volet de production des éléments variables de paie (paies externalisées) et second volet ADP :
* Produire les éléments variables de paie et superviser la production des bulletins de paie et des déclarations sociales faites par le prestataire (100 BS/mois sur Silae et 150 BS/mois sur Santiano)
* Mener les projets SIRH de digitalisation, d’automatisation et d’amélioration continue en lien avec la paie tels que le déploiement d’un logiciel de plannings
* Manager fonctionnellement les gestionnaires de paie des filiales au Royaume Uni et aux Pays Bas
* Effectuer les reporting de masses salariales, fournir les coûts salariés, participer à l’amélioration et au suivi des budgets de masse salariale, effectuer les différentes études de rémunérations, d’ETP et de coûts de personnel
* Gérer les périphériques de rémunérations : complémentaire santé, prévoyance, tickets restaurant, PEE, PERO etc.
2/ Profil recherché :
* Formation : Bac +3 RH ou paie avec 7 ans d’expérience ou Bac +5 RH ou paie avec 3 ans minimum de gestion de paie.
* Compétences : Maîtrise de la législation sociale française et des règles de paie
Anglais professionnel impératif
* Qualités :
Respect des délais et réactivité
Rigueur et discrétion
Aisance relationnelle.
3/ Conditions de travail
CDI, statut cadre, 4 mois d’essai renouvelable 1 fois
Temps de travail : forfait annuel de 218 jours de travail / an
Environnement de travail stimulant et dynamique au sein d'une entreprise en croissance
Des avantages sociaux attractifs : mutuelle familiale à 100%, PEE, PERO
Date de début : au plus tôt et selon disponibilité candidat
Lieu : Près de la Rotonde à Aix en Provence (13100)
Poste ouvert au RQTH
Si vous êtes motivé(e) par les challenges et que vous avez envie de rejoindre une entreprise en croissance, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation.
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