Nous recherchons un/une chef d'équipe œuvrant pour manager une équipe d'agents d'entretien sur site dans les règles d'hygiène et de sécurité
En établissant les plannings, en supervisant l'exécution des tâches sur le terrain en gérant le personnel.
La mission porte plus particulièrement :
Responsabilité de l'entretien et de la propreté du site en constante relation avec les clients pour répondre à leurs demandes et élaboration d'une liste selon les priorités, le souci du respect des contrats et de la très haute qualité du service.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 13,98€ par heure
Horaires :
Travail en journée
Expérience:
Gestion d'équipe: 1 an (Optionnel)
Permis/certification : Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 13,98€ par heure
Nombre d'heures : 20 par semaine
Horaires :
Travail en journée
Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées
Date de début prévue : 09/09/2024
Experience: 1 An(s)
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Utilisation d'autolaveuses,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Relayer de l'information,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Animer, coordonner une équipe,Appliquer les règles et protocoles visant à limiter les effets de l'activité sur l'environnement,Contrôler l'état des stocks,Définir des besoins en approvisionnement,Identifier, traiter une demande client,Organiser et planifier une activité,Répondre aux attentes d'un client,Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Langues: Français souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.