SOFTEAM est l’entité Conseil & Services de DOCAPOSTE, filiale de la branche numérique du groupe La Poste. Depuis 1989, nous accompagnons nos clients dans leurs transformations (numérique, métier et réglementaire) pour imaginer, concevoir et opérer leurs services de demain.
Pour ce faire, nos équipes apportent des expertises clés dans divers environnements techniques et fonctionnels :
Web Éditorial & Social Media
Data & IA
Formation
Softeam, c’est 2 000 collaborateurs, +200 M€ de CA et l’opportunité d’accompagner des structures de tout horizon : Secteur Public (Ministères, Collectivités Territoriales, Agences gouvernementales, …), CISUT (Commerce, Industrie, Services, Utilities & Télécommunications), Banque & Finance, Institutions financières, et Assurance & Santé !
Softeam cherche à accélérer sur ses projets à engagement, qui représentent aujourd'hui 38% de son chiffre d'affaires, et ambitionne d’atteindre 50% d’ici à 2030.
Cette dynamique reflète l'importance stratégique de ces projets pour l'entreprise. Vous êtes rattaché(e) à la Direction Delivery de SOFTEAM, qui compte aujourd’hui 15 collaborateurs. L’équipe avant-vente, elle aussi rattachée à la Direction Delivery, dans le cadre des réponses aux appels d’offres « complexes »
Les équipes commerciales des différents Marchés (Banque, Secteur Public, CISUT, Assurance) au sein desquelles des projets sont sourcés et/ou menés
Les équipes et les chefs de projets sur les périmètres concernés par le poste
Être responsable de l’engagement de l’entreprise vis-à-vis du client sur les projets à engagement (hors assistance technique unitaire / régie)
Appliquer les bonnes pratiques de gouvernance au sein des périmètres projets et maintenir à jour les outillages associés (classeurs projets, …)
Participer activement à des avant-ventes complexes (construction de chiffrages et d’abaques projets, rédaction dans les réponses aux appels d’offres, participation aux soutenances clients, …)
Accompagner les chefs de projets dans leurs fonctions
Accompagner les équipes commerciales dans leur montée en compétences et leurs responsabilités sur les projets
En cohérence avec nos ambitions, vous disposez de 10 ans d’expérience minimum en chefferie de projet / direction de projet à engagement et de compétences sur :
Coaching de la chefferie de projet junior
Les méthodologies de gestion de projet (Cycle en V, Agile / Scrum, Hybride) de bout en bout
Le pilotage financier et la gestion de la marge projet
La gestion des risques et de situations de crises
Le pilotage de l’initialisation de projets (forfaits, TMA, dispositifs massifiés, …)
Le pilotage de projets simples à complexes entre 200 K et 2 M€ en rentabilité maitrisée
Le pilotage parallélisé de plusieurs projets
La gestion des ressources humaines et le management d’équipes projets
L’avant-vente, notamment en termes d’estimations de charge, de chiffrage projet et d’aisance rédactionnelle
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