Détails de l'offre
Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Sous l'autorité hiérarchique du responsable, est en charge de :
- Gérer les missions techniques ;
- Gérer les planning et l'agent affecté à la partie haute avec le responsable. Missions / conditions d'exercice * Activités et tâches :
- Gestion des plannings et de l'agent de la partie haute avec le responsable ;
- Accueils physique et téléphonique ;
- Ouverture et fermeture des salles, établir les états des lieux d'entrée et de sortie lors des manifestations en semaine, en soirée (créneaux) ainsi que les week-end selon planning ;
- Entretien et nettoyage des salles, des sanitaires et du mobilier ;
- Participation à l'équipe volante pour la mise en place des événements communaux ;
- Astreinte week-end ;
- Communication de tout dysfonctionnement lié aux salles ;
- Aide à la mise en place de la logistique dans les salles (montage, démontage de matériel, divers) ;
- Aménagement de salles de réunion.
* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
Administrés —Associations - Élus - Entreprises — Département — Paroisses — Écoles.
* Quotité de travail : Temps complet.
* Conditions de travail particulières :
-horaires décalés ;
-disponibilité week-end.
* Sujétions particulières liées à l'emploi :
-manipulation produits et machines ;
-effort physique. Profils recherchés * Conditions d'accès :
- Permis B ;
- Niveau de diplôme : CAP minimum.
* Compétences professionnelles :
- Aptitude à gérer de nombreuses tâches ;
- Etre disponible ;
- Recevoir et renseigner les usagers ;
- Gérer les plannings ;
- Lire, écrire et compter.
* Expérience exigée sur le poste ou équivalent : intermédiaire.
* Technicité/expertise requise par le poste : intermédiaire.
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