Collaborateurs juniors en fiscalité individuelle / mobilité internationale f/h

Quel sera votre rôle

dans la #TeamDeloitte ?

Selon votre séniorité, vous interviendrez sur les missions suivantes :
• Analyse des conventions fiscales internationales ;
• Traitement des rémunérations de source étrangère ;
• Application des régimes fiscaux de faveur français ;
• Compréhension globale des situations de mobilité internationale et de l’impact sur l’imposition en France des revenus de source étrangère ;
• Accompagnement de nos clients Corporate dans la gestion de leurs salariés en situation de Mobilité Internationale ;
• Accompagnement de nos clients Corporate pour la mise en place de nouveaux modes de travail et l’impact fiscal et social, notamment dans un environnement de télétravail ;
• Suivi des dossiers fiscaux des salariés et suivi auprès de l'administration fiscale,
• Rédaction des consultations en anglais et en français ;
• Conseil et accompagnement dans les procédures d’entrée sur le territoire français ;
• Conseil et accompagnement dans le cadre de la couverture sociale des salariés en situation de mobilité internationale ;
• Formation et encadrement des collaborateurs moins expérimentés ;
• Gestion et du développement de la relation avec les clients, en collaboration avec l'associé affecté à chaque client.

Vous participerez également à l'ensemble de nos formations internes à destination des collaborateurs du cabinet sur des thématiques d'actualité.
En rejoignant Deloitte Société d'Avocats, vous intègrerez une structure de renom. Votre fonction vous permettra de mener un travail de réflexion et d'analyse dans le cadre d'une approche intellectuelle pluridisciplinaire.

Vous bénéficiez d'un savoir-faire de haut niveau dans un contexte international où nous vous offrons des occasions d'assumer de nouvelles responsabilités et de se développer grâce au mentorat. Vous participez aux programmes de formations proposé pour renforcer progressivement ces compétences et en acquérir de nouvelles.Tout au long de votre expérience, vous grandissez grâce à un management de proximité, de responsabilisation et d’accompagnement personnalisé.

Et si c’était vous ?

• Diplômé(e) d'une formation intégrant dans son cursus la fiscalité et/ou le droit de l’immigration (entrée et séjour des étrangers) : Master, DJCE, MBA, LLM, etc.
• Candidat avec ou sans CAPA.
• Autonome et rigoureux(se), votre capacité relationnelle ainsi que vos qualités d'analyse et de synthèse seront vos atouts pour réussir dans ce poste.
• Des qualités organisationnelles, des compétences dans le domaine de la Gestion de projets et la supervision des équipes sont des atouts majeurs pour ce poste.
• Vous maîtrisez parfaitement l'anglais et souhaitez exercer votre activité professionnelle dans un contexte fortement international.
• Poste en contrat libéral pour les titulaires du CAPA.