Cdd - chargé.e études & rémunération (h/f)

Tractebel est une communauté mondiale de 5000 experts imaginatifs qui conçoivent un avenir neutre en carbone. Grâce à nos solutions révolutionnaires pour des projets énergétiques, urbains, nucléaires et hydrauliques complexes, nous aidons nos clients à créer un impact positif vers un monde durable, où les personnes, la planète et le profit prospèrent collectivement.

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée, ouverte à la diversité et inclusive ?

Nous recherchons un.e :

Chargé.e d'études & rémunération (H/F) - CDD 12 mois

Poste basé à Saint-Ouen (93)

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines de Tractabel France, la/ le chargé(e) d’études rémunération remplit les missions suivantes :

1. Produit et analyse des indicateurs RH sur le périmètre de Tractebel France
2. Produit des études prospectives liées à la rémunération
3. A en charge le déploiement du module « rémunération » dans l’outil RH et collaborateur du Groupe ENGIE (Sezame)
4. Assiste la DRH et les Responsables Ressources Humaines dans le suivi de la masse salariale
5. Prépare les campagnes liées aux augmentations annuelles, à l’intéressement et à l’actionnariat salarié
6. Participe au déploiement de la politique C&B
7. Constitue un relais pour la Direction C&B du Groupe ENGIE
8. Travaille en lien avec la Direction financière de Tractebel et les équipes paye

Profil:

De formation Bac+5 en ressources humaines ou gestion

Compétences principales : rémunération, excellente maîtrise des outils de pilotage

Maitrise des logiciels : Excel (impératif), PowerBI (impératif)

Expérience sectorielle : une connaissance de la culture RH du Groupe ENGIE serait un plus

Langue / Niveau : anglais – niveau professionnel

Cultivez votre authenticité dans une société où accompagnement et équité sont générateurs d’avancées – Rejoignez l’aventure Tractebel !

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