Ingénieur(e) développement module et pack batterie lithium-ion (h/f)

Société

AMPERE s.a.s.

Descriptif du poste

Votre environnement

L’évolution technologique est aujourd’hui au cœur de la performance de l’ingénierie Ampere. Dans un contexte en pleine mutation environnementale, numérique, économique, le monde automobile évolue rapidement. La voiture s’électrifie, se connecte, s’automatise.

Ce poste vous permet de rejoindre un domaine d’activité stratégique, en croissance avec de nombreuses ruptures technologiques à venir et sur lequel Ampere ambitionne de devenir l’un des leaders mondiaux: le véhicule électrique. Vous rejoignez le service AMV-CPB, métier batterie de traction, basé à Guyancourt au sein de la direction AMV-C composants powertrain et plateforme d’Ampere, et êtes rattaché au responsable d'équipe (CUET) de l'équipe Module et Pack Batterie (AMV-CPB3).

Vous travaillez au développement d’une batterie de nouvelle génération, intégrant une nouvelle chimie et à un nouveau concept d’intégration de l’énergie dans le pack batterie.

Vos missions et responsabilités

Depuis les phases de cadrage amont jusqu’aux phases d’industrialisation vous pilotez le développement des batteries de traction EV, en assurant la coordination des différents métiers contributeurs (module, électrochimie, architecture mécanique interne, thermique, composants électriques, etc.).

Vous assurez un développement produit/process de l’organe batterie de traction, conformes aux règles métiers et au cahier des charges, dans le respect de la règlementation, de l’obligation légale de sécurité générale du produit et du système de conception Renault, et proposez des optimisations.

Vous réalisez le cadrage amont du composant batterie, en vous basant sur les exigences provenant des différentes parties prenantes, dans le cadre de l’ingénierie système.

Vous assurez la robustesse de la conception produit/process, en accompagnant et coordonnant les métiers impliqués dans la conception du composant batterie.

Vous proposez des solutions techniques possibles pour arbitrage.

Vous pilotez les fournisseurs pour le développement de l’organe batterie de traction.

Vous êtes garant de la définition des validations de l’organe batterie de traction, réalisées en interne Ampere ou en externe.

Vous donnez un avis métier aux jalons projet conformément au processus de développement Renault.

Vous travaillez à une échelle mondiale: Chine, Corée, Japon où sont localisés nos principaux fournisseurs.

Vous avez un large périmètre technique, allant de la mécanique à l’électrochimie, en passant par l’électrique-électronique et la thermique.

Ce poste permet d'avoir de nombreuses interactions avec différents secteurs de l’entreprise et avec les fournisseurs (réunions hebdomadaires avec l'Asie). Prévoir des déplacements potentiels en Asie (Chine, Corée, Japon).

Ce poste permet d'avoir une vision transverse du pack batterie et assure des liens avec les différents métiers et contributeurs du développement batterie au sein de l'entreprise mais aussi à l'extérieur avec de fortes interactions avec les fournisseurs.

Pour répondre aux défis technologiques, sociétaux et environnementaux que nous voulons solutionner, nous avons besoin de l’engagement de l’ensemble des femmes et des hommes du Groupe.

Qui êtes-vous ?

Vous possédez un BAC +5 (ingénieur ou équivalent) généraliste, mécanique, électricien-électronicien ou électrochimie / chimie.

Vous avez des compétences sur les batteries (mécanique, électrique, thermique, sécurité, BMS, électrochimie).

Vous êtes rigoureux, organisé, dynamique, force de proposition.

Vous avez un bon esprit de synthèse, vous appréciez le travail en équipe et vous avez la capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel.

Métier

Recherche & Développement

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.

Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

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