Notre société en pleine expansion, recherche un technicien de montage h/f pour étoffer son équipe.
Vous serez chargé(e) du montage de stands individuels ou collectifs lors d'exposition au niveau national et international (Europe et principalement Allemagne et Pays-Bas).
Vous travaillerez seul(e) ou en équipe en fonction des stands à monter.
Vous travaillez la moitié du temps au siège de la société et pour l'autre moitié en déplacements (2 à 3 jours de déplacements selon les expositions). Les déplacements peuvent représenter 1 semaine sur un mois de très forte activité.
Les déplacements sont entièrement pris en charge par la société et se font essentiellement sur les périodes de printemps et automne, selon les calendriers des expositions (forte activité lors des mois d'avril à juin et septembre à novembre).
Votre profil:
Dans l'idéal, vous avez une formation ou première expérience en menuiserie ou avez acquis des compétences dans les travaux manuels (entretien de bâtiment...) mais une formation à la prise de poste pourra être envisagée.
Possibilité d'évoluer vers un poste de cadre après période d'essai et selon compétences.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Règles et consignes de sécurité,Lecture de plan, de schéma,Prise d'aplomb et de niveau,Techniques d'équerrage,Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants,Implanter une zone de chantier,Sécuriser le périmètre d'intervention,Fixer l'ossature d'un agencement,Poser des plafonds suspendus,Monter des cloisons ou faux-plafonds,Renforcer une structure composée de panneaux,Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages,Réaliser, poser des revêtements,Monter ou démonter un échafaudage,Travail en hauteur (4 à 5 mètres selon les stands),Lecture de plans,Prise de mesures,Découpe de panneaux en bois,
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Agencement de lieux de vente
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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