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Membre du Conseil • Valence
Dernière mise à jour : il y a 1 jour
Le service :
Le service Local est composé d'une vingtaine de salariés sous la responsabilité de 3 Responsables d'équipe. L'activité est dédiée aux tâches quotidiennes de maintenance et d'exploitation des installations en eau potable (réseaux, réservoirs, compteurs, unités de traitement) et des installations d'eaux usées (station d'épuration, postes de relevage).
Les missions :
* Évaluer quotidiennement l'analyse des débits de fond et établir en concertation avec le responsable d'équipe travaux la priorisation des secteurs de recherche de fuite.
* Exécuter les interventions de recherche de fuites avec un matériel spécifique (correlation, coûte au sol, gaz traceur).
* Établir les rapports d'intervention et rendre compte des fuites identifiées au responsable d'équipe.
* Assurer la traçabilité des secteurs concernés afin d'établir les rapports transmis aux clients.
* Participer occasionnellement à des interventions de recherche de fuites pour le compte d'autres Services Locaux du Territoire Drôme Ardèche.
* Assurer les autres missions d'opérateur réseau selon les besoins sur le périmètre du service local.
* Signaler les anomalies de fonctionnement au responsable d'équipe.
* Assurer le reporting de l'activité via les outils métiers.
* Respecter les consignes de sécurité.
* Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses.
* Participer à l'astreinte du périmètre concerné.
Qualifications : Le profil recherché :
* Formation BTS GEMEAU / Métiers de l'eau avec une expérience significative en tant qu'opérateur réseaux.
* Bonne connaissance technique du matériel de contrôle de fuite (contrôleur acoustique et matériel d'écoute traditionnel).
* Très bonne connaissance du fonctionnement hydraulique d'un réseau.
* Aisance avec les outils informatiques.
* Autonomie, initiative, organisation, rigueur et sens des responsabilités.
* Sens du service client.
* Permis B.
Informations supplémentaires :
Pourquoi nous rejoindre
* De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle.
* Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle.
* Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail.
Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :
* Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses.
* La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 34 000 et 38 000 bruts annuels (fixe variable) auxquels s'ajouteront l'intéressement, la participation et les heures supplémentaires.
* Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans.
* Des tickets restaurants.
* Une prime d'eau.
* Un intéressement et une participation.
* Un plan d'épargne entreprise avantageux.
* De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives.
* Une durée hebdomadaire de travail de 35h et 36 jours de congés payés.
* Un véhicule de service est attribué.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures sans discrimination.
Remote Work : Employment Type :
Fulltime
Key Skills
Internship, Accounts Receivable, Generator, Computer Operating, Corporate Risk Management
Experience : years
Vacancy : 1
#J-18808-Ljbffr
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