Responsable du service aide et accompagnement à domicile

Sous l’autorité de la/le Directeur.trice des Solidarités, le responsable du service aide et accompagnement à domicile assure l’encadrement de l’équipe des gestionnaires, des coordinatrices et des aides à domicile, le pilotage de la gestion budgétaire et la supervision de l’activité du service.

Encadrement de l’équipe

• organiser le fonctionnement du service aide et accompagnement à domicile,

• animer l’équipe et encadrer les gestionnaires et coordinatrices de secteur,

• valider les éléments de paie (modulation, heures supplémentaires, astreintes),

• suivre l'adaptation des ressources humaines selon les besoins, recruter et développer la formation du personnel,

Pilotage de la gestion budgétaire

• participer au suivi de l'activité et au suivi budgétaire,

• contrôle de la facturation, rédaction des bilans annuels

• veille sur les situations des impayéqs,

Mise en ouvre et suivi du projet de service

• contribuer à la démarche qualité,

• élaborer et suivre les dossiers de convetionnement,

• coordonner l'ensemble des relations avec les partenaires et bénéficiaires,

• gérer les réclamations

Encadrement et supervision de l’activité

• superviser la mise en place du relais à domicile en collaboration avec les différents partenaires,

• favoriser les partenariats locaux en faveur de la prévention du vieillissement,

• contribuer au développement de projets transversaux entre les services du pôle et entre les pôles des solidarités,

• accompagner dans le cadre du projet individualisé d’aide et de suivis à domicile avec le bénéficiaire, sa famille, le médecin…

Bac + 2 à Bac + 3
- Connaissance du domaine social et gérontologique, connaissance des pathologie liées au vieillissement
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Bonne maitrise des outils informatiques
- Savoir rédiger des comptes-rendus, notes
- Grande capacité d’organisation, à travailler en transversalité et partenariat,
- Capacité confirmée à animer et à encadrer une équipe,
- Savoir prendre des initiatives
- Disponibilité et écoute
- Autonomie et polyvalence
- Discrétion professionnelle