Description de poste
Technico-commercial Itinérant « home office » (h / f). Poste en CDI Secteur : Ile de France (10, 27, 28, 41, 45, 77, 78, 89, 91, 92, 93, 94, 95).
Vous représentez l'entreprise sur plusieurs départements et vous travaillez en binôme avec des commerciaux sédentaires. Vous bénéficiez d'un outil interne très performant vous donnant tous les chiffres clefs et leur évolution. C'est alors en toute objectivité que vous identifiez les enjeux de votre secteur.
Vous pourrez alors :
1. Pré-qualifier les prospects cibles.
2. Alimenter la base prospects et les transformer en clients actifs.
3. Organiser votre action terrain de façon partagée et rigoureuse.
4. Promouvoir notre offre via tous les supports (numériques et physiques).
5. Conseiller techniquement la clientèle et sur la pertinence des produits choisis.
6. Réaliser certaines démonstrations.
7. Participer aux salons et expositions.
8. Remonter toute information terrain nécessaire à notre progression.
Vous participerez également au développement des nouvelles gammes de produits : point clef de notre organisation. La réussite dans le poste passera par de l'organisation et de la rigueur :
1. Un plan de visite hebdomadaire à jour et partagé avec les sédentaires.
2. Des rapports de visites concis et efficaces faits en temps réel.
3. Une communication très régulière avec votre binôme sédentaire.
4. Des rendez-vous préparés avec les enjeux identifiés.
5. Une analyse des succès / échecs systématique.
Vous avez une formation Bac +2 technique (CRSA, Méca, Maintenance, ATI) avec 5 ans d'expérience minimum. Connaissance des produits tubes, raccords, robinetterie, régulation, fixation appréciée ; tout comme la connaissance des constructeurs de process fluides, traitement des eaux, agroalimentaire, chimie, pharmacie.
Vous êtes reconnu pour votre réactivité, dynamisme, ténacité, curiosité, esprit de synthèse. Vous aimez la richesse des contacts clients (du technicien de maintenance au directeur des achats d'un groupe industriel). Vous êtes doté d'un réel esprit d'équipe et d'une excellente autonomie pour travailler en home office.
Nous vous proposons un package stimulant :
1. Fixe.
2. Variable.
3. Gratification.
4. Intéressement.
5. RTT.
6. Véhicule 2 places.
7. PC et portable.
Processus de recrutement court :
1. Julie, Mathilde du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique.
2. Vous rencontrez le Directeur de BENE INOX.
3. Si on est raccord, alors bienvenue dans l'équipe !
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