Type de contrat : CDD à temps partiel (80%) (28h/semaine) pour remplacement d’arrêt maladie longue durée d’environ 4 mois minimum ; annualisation du temps de travail possible.
Date de début de contrat : 30 mai 2024.
Lieu de travail : Saint-Dizier (52), 9 avenue de la République, déplacements ponctuels à prévoir principalement sur le Grand Est, 2 jours de télétravail par semaine possibles.
1. LE POSTE
En tant que chargé(e) de mission sous la responsabilité de la Directrice et du Président, et au sein d’une équipe dynamique de 5 personnes basées sur deux antennes locales (3 personnes à Nancy, 2 personnes à Saint-Dizier), vous prendrez principalement en charge :
# Organisation de manifestations de sensibilisation et d’information : (web)conférences, visites de bâtiments, mini-salons, participation à l’organisation du Prix Envirobat Grand Est (valorisation des opérations du Grand Est exemplaires en termes de bâtiment et d’aménagement durables).
# Animation du réseau des acteurs Grand Est : prospection et démarchage de nouveaux adhérents, tenue de stands sur salons et vente de prestations, animation de commissions (groupes de travail constitués par les adhérents), participation à des groupes de travail organisés par des organismes extérieurs à l’association.
# Veille, identification et mobilisation de l’expertise locale : veille sur certains sujets innovants afin d’alimenter la lettre d’information et les événements, capitalisation, mise à jour et diffusion des informations, identification de réalisations exemplaires.
# Production, valorisation de retours d’expériences et documents de sensibilisation : production, réalisation de documents et publications (fiches thématiques, fiches d’opérations, actes de colloque) et diffusion.
# Communication : création, animation et valorisation/promotion des outils, événements, publications de la structure dont newsletter, alimentation du site internet, des réseaux sociaux : Facebook, Twitter, LinkedIn, YouTube (montage de vidéos replays), réalisations de mailings, relations presse.
# Appui aux acteurs du cadre bâti : réponses personnalisées aux demandes d’informations et sensibilisation des maîtres d’ouvrage.
# Participation à la vie du Réseau national Bâtiment Durable : participation aux groupes de travail et réflexions du réseau national.
2. LE/LA CANDIDAT-E
Formation, expérience :
Vous avez suivi une formation et/ou avez de l’expérience en communication (niveau bac +5 ou niveau bac +3 minimum si expérience), et les sujets en lien avec l’écoconstruction et l’urbanisme durable vous intéressent (dans l’idéal vous avez de l’expérience ou des compétences dans ce domaine également).
Ou
Vous avez suivi une formation et/ou avez de l’expérience en lien avec l’écoconstruction et/ou l’urbanisme durable (niveau bac +5 ou niveau bac +3 minimum si expérience), ces sujets vous intéressent et vous avez de l’expérience ou des compétences en communication.
Compétences liées à l’emploi :
Connaissance et maîtrise des techniques et outils de communication.
Maîtrise des outils bureautiques, informatiques ou de communications nécessaires à la réalisation de l’activité : suite office indispensable, suite adobe souhaitée, connaissance des outils de gestion de site web, des outils d’envois d’e-mailings.
Maîtrise des outils de visioconférence et des outils de planification et travail à distance.
Qualités rédactionnelles.
Savoir-être :
Être autonome et prendre des initiatives dans le cadre déterminé.
Organisation et rigueur.
Forte polyvalence, savoir s’adapter à des tâches diverses.
Bon sens relationnel (être à l’aise en public), disponibilité avec l’équipe, s’adapter à des partenaires variés.
Développer une conscience professionnelle, un esprit d’équipe et un climat de confiance.
Anticiper, apprécier et planifier sa charge de travail selon un plan d’action annuel.
Sensibilité au développement durable.
Permis B.
#J-18808-Ljbffr
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