Responsabilités :
Voici quelques missions auxquelles vous serez confronté :
- Gestion comptable d’un portefeuille :
Prise en charge d’un portefeuille clients avec l’accompagnement d’un profil expérimenté.
Révision comptable, établissement des bilans et liasses fiscales
- Tenue et supervision de la comptabilité.
Réalisation des déclarations fiscales périodiques et annuelles.
- Relation et accompagnement client :
Conseil auprès des clients sur les choix comptables, fiscaux ou juridiques.
Analyse des besoins spécifiques selon le secteur d’activité
Suivi personnalisé de la relation client pour garantir leur satisfaction.
- Contribution à la vie du cabinet :
Participation à l’organisation et à l’amélioration des process internes.
Rémunération et avantages :
- Fixe annuel brut : Entre 28 000€ et 32 000€ brut selon profil + Variable basé sur la performance individuelle ou collective.
- Intéressement : entre 3 000 € et 5 000 €.
- PPV : 2 primes versées au trimestre et 1 prime exceptionnelle (entre 2 000€ et 3 000€).
- Mutuelle. Horaires : 39h en temps normal, 43h en période fiscale : soit payées (à 25 ou 50%), soit récupérées. 50 heures concernées sur l'année.
Type d’emploi : CDI. Poste uniquement en présentiel.
Profil du candidat :
- Être issue d’une formation liée à la finance.
- Avoir au minimum 3 ans d’expériences sur un poste similaire (alternance comprise).
- Bonne maîtrise technique.
- Autonomie et rigueur.
- Qualités relationnelles fortes et sens du service client.
- Avenant et professionnel.
CDI EXPERT COMPTABLE JUNIOR H/F
Notre client est un cabinet d’expertise comptable implanté dans l’Ouest Lyonnais. Il accompagne une clientèle diversifiée composée principalement de TPE, PME, professions libérales et artisans.
Composé de 7 collaborateurs, le cabinet place l’humain et la qualité de service au cœur de son fonctionnement. Il se distingue par son approche personnalisée et son esprit de proximité. Ce recrutement est directement lié à l’acquisition d’un nouveau portefeuille client, pour lequel un nouvel expert-comptable senior est en cours de recrutement également. L’objectif est de créer un binôme efficace et complémentaire pour assurer la réception et la gestion de ce nouveau portefeuille client.
Le repérage initial et premier entretien est assuré par Machiavel, cabinet de recrutement spécialisé dans l’alternance.
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