Le groupe InVivo est l'un des premiers groupes européens agricoles avec un chiffre d'affaires de près de 10 milliards d'Euros et un effectif de plus de 13 000 salariés, dont environ 10 000 en France. Implanté dans 38 pays, il regroupe 90 sites industriels. Ce pilier de la souveraineté alimentaire intervient sur toute la chaîne de valeur en s'appuyant sur chacun de ses métiers stratégiques : Agriculture ; Malterie ; Meunerie / Boulangerie / Viennoiserie / Pâtisserie / Ingrédients ; Jardinerie et distribution alimentaire ; Négoce international de grains ; Viti-vinicole.
Un pôle global transverse de solutions innovantes et digitales complète le dispositif pour accélérer la transformation de ces métiers. Nous recherchons pour intégrer notre Pôle Logistique et Stockage,
Un/une Chef de Silo (h/f)
Poste basé sur Bassens (33) avec quelques déplacements ponctuels
CDI à pourvoir dés que possible
Rattaché(e) au Directeur d'Exploitation, vous prendrez en charge la gestion et l'organisation d'un site de stockage et d'approvisionnement de matières premières agricoles (céréales, oléo protéagineux)
Vos missions :
Organiser les opérations du site :
· Organiser les plannings de l'activité
· Superviser la réception des matières premières à stocker
· Organiser le contrôle des produits et leur traçabilité (pesées, fiches de traçabilité)
· Mettre en place un plan de surveillance (mycotoxine, résidus de pesticides)
· Organiser le plan de stockage et la conservation des marchandises
· Superviser les expéditions des produits dans le respect des normes et des cahiers des charges clients
· Proposer les investissements nécessaires en adéquation avec le budget du site
· Organiser et réaliser le reporting de l'activité à sa hiérarchie
Développer et entretenir la relation clients :
· Identifier les besoins du client et ajuster au mieux la prestation proposée en termes de qualité et de rentabilité
· Apporter les réponses adéquates au client en cas de problème ou réclamation et mettre en oeuvre les solutions adaptées
· Entretenir des contacts avec les clients afin de garantir un échange d'information et/ou de service
· Développer le volume d'activité en optimisant le niveau de service client
Garantir l'application de la politique QHSE
· Déployer la politique QHSE Groupe
· Faire respecter la législation du travail et les règles de QHSE
· S'assurer que ses collaborateurs sensibilisent les utilisateurs des installations au réflexe sécuritaire
· Développer une politique d'amélioration continue des processus
· Participer à l'élaboration du plan de surveillance
· Participer aux Audits clients et internes
Manager les collaborateurs
· Définir les rôles et missions de chaque collaborateur dans une logique de performance et de cohésion d'équipe
· Déterminer les objectifs de l'équipe, les moyens de les atteindre et les décliner sur le plan individuel
· Identifier et transmettre les informations nécessaires au bon fonctionnement de l'activité et en lien avec la stratégie de l'entreprise à l'ensemble de l'équipe
· Mesurer la performance des collaborateurs
· Développer les collaborateurs et enrichir les compétences de l'équipe (recrutement, formation)
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