Chef d'equipe electricien h/f.

Descriptif

SOBECA (créé en ), filiale historique du Groupe FIRALP, a su s’imposer auprès des collectivités et des opérateurs privés pour les travaux de distribution des énergies, des données et des fluides. Spécialiste national de la conception et de la construction de réseaux, SOBECA propose à ses clients une offre de services globale et complète dans les domaines des réseaux électriques, numériques, des territoires connectés, du gaz et du chauffage urbain.

SOBECA dispose d’un réseau de plus de 40 agences sur le territoire.


Nous recrutons en CDI :

CHEF D'EQUIPE ELECTRICIEN H/F

Poste basé à ST JEAN DE BRAYE,, CENTRE-VAL DE LOIRE Rattaché au Conducteur de Travaux, vous organisez, dirigez et contrôlez votre chantier de réseaux aériens et souterrains (éclairage public, BT, HTA, signalisation) dans le respect des consignes de sécurité.Vos activités :
1. Analysez les besoins en matériel et transmettez les besoins au conducteur de travaux
2. Encadrer votre équipe dans le respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement
3. Garantir le bon déroulement des travaux (planification, coordination, exécution, contrôle, réception)
4. Assurer le suivi du chantier en passant par la planification des moyens humains et matériel
5. Vous veillez à la mise en place et au respect des modes opératoires des travaux électriques (hors et sous tension)
6. Réalisez les chantiers dans le domaine de la construction des réseaux
7. Etre garant de la bonne réalisation des travaux selon les objectifs internes et externes
8. Remonter les informations et gérer les écarts en lien avec le Conducteur de travaux

Profil recherché

De formation CAP/BEP en Electricité, Ouvrages Electriques, Monteur Réseaux Electriques, vous avez acquis une expérience de 3 ans minimum dans les réseaux aériens, souterrains.Vous possédez le Permis B et idéalement le permis EB / PL et êtes détenteur des habilitations électriques B2T/H2V Br Bc et CACES Nacelle 1B/2BVotre capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes sera un atout pour réussir à ce poste.Rigoureux(se) et organisé(e), votre sens des responsabilités vous permet de tenir vos engagements.

Informations complémentaires

Process de sélection : 1er contact par mail sous 48h + échange téléphonique pour mieux vous connaitre + rencontre avec votre futur managerTemps de travail : heures mensualisées avec paiement mensuel des heures supplémentaires