Nous recherchons un / une chargé (e) de Relations Sociales pour un CDD de 6 mois en raison de l’accroissement de l’activité du service.Le / la chargé(e) de Relations Sociales interviendra au sein de l’équipe Relations Sociales de la Business Unit Démantèlement et Services qui comprend 4 sociétés : Orano DS, Orano Démantèlement, Orano DA et Trihom (environ 4800 salariés)Ses principales missions seront les suivantes :- Apporter un conseil juridique auprès de la fonction RH et des managers sur des questions de droit du travail individuel (contrats, procédure disciplinaire…) et de relations collectives ;- Contribuer à la préparation, l’organisation et à la tenue des instances représentatives du personnel (CSEC, CSSCT Centrales et autres commissions) ;- Assurer une veille réglementaire et juridique ;- Participer à la préparation des négociations et au suivi des accords (réalisation de benchmark, rédaction de projet d’accords collectifs, supports de présentation, …) ;- Participer à des missions ou projets RH du Groupe (mission handicap, plans d'action égalité professionnelle et qualité de vie au travail, …) ;- Assurer le déploiement de l’accord dialogue social (suivi des mandatés, formations, …).Localisation du poste : Châtillon ou MassyNous recherchons un / une chargé (e) de Relations Sociales pour un CDD de 6 mois en raison de l’accroissement de l’activité du service.Le / la chargé(e) de Relations Sociales interviendra au sein de l’équipe Relations Sociales de la Business Unit Démantèlement et Services qui comprend 4 sociétés : Orano DS, Orano Démantèlement, Orano DA et Trihom (environ 4800 salariés)Ses principales missions seront les suivantes :- Apporter un conseil juridique auprès de la fonction RH et des managers sur des questions de droit du travail individuel (contrats, procédure disciplinaire…) et de relations collectives ;- Contribuer à la préparation, l’organisation et à la tenue des instances représentatives du personnel (CSEC, CSSCT Centrales et autres commissions) ;- Assurer une veille réglementaire et juridique ;- Participer à la préparation des négociations et au suivi des accords (réalisation de benchmark, rédaction de projet d’accords collectifs, supports de présentation, …) ;- Participer à des missions ou projets RH du Groupe (mission handicap, plans d'action égalité professionnelle et qualité de vie au travail, …) ;- Assurer le déploiement de l’accord dialogue social (suivi des mandatés, formations, …).Localisation du poste : Châtillon ou Massy
Nous recherchons un / une chargé (e) de Relations Sociales pour un CDD de 6 mois en raison de l’accroissement de l’activité du service.
Le / la chargé(e) de Relations Sociales interviendra au sein de l’équipe Relations Sociales de la Business Unit Démantèlement et Services qui comprend 4 sociétés : Orano DS, Orano Démantèlement, Orano DA et Trihom (environ 4800 salariés)
Ses principales missions seront les suivantes :
- Apporter un conseil juridique auprès de la fonction RH et des managers sur des questions de droit du travail individuel (contrats, procédure disciplinaire…) et de relations collectives ;
- Contribuer à la préparation, l’organisation et à la tenue des instances représentatives du personnel (CSEC, CSSCT Centrales et autres commissions) ;
- Assurer une veille réglementaire et juridique ;
- Participer à la préparation des négociations et au suivi des accords (réalisation de benchmark, rédaction de projet d’accords collectifs, supports de présentation, …) ;
- Participer à des missions ou projets RH du Groupe (mission handicap, plans d'action égalité professionnelle et qualité de vie au travail, …) ;
- Assurer le déploiement de l’accord dialogue social (suivi des mandatés, formations, …).
Localisation du poste : Châtillon ou Massy
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