JOB DESCRIPTION
Soyez acteur de la solution avec Technip Energies et rejoignez-nous pour une carrière unique. Vous contribuerez à développer des solutions de pointe pour résoudre les problèmes énergétiques auxquels notre monde est confronté.
Nous recherchons actuellement un ou une animateur/animatrice sécurité rattaché(e) directement au Responsable sûreté et sécurité pour rejoindre notre équipe basée à La Défense, Nanterre en France.
À propos de Technip Energies :
Technip Energies est une entreprise de technologies et d'ingénierie de premier plan. Leader dans le GNL, l'hydrogène, l'éthylène, la chimie durable et la gestion du CO2, nous contribuons au développement de marchés stratégiques tels que l'énergie, les dérivés énergétiques, la décarbonation et la circularité. Nos segments d'activité complémentaires, Technologies, Produits et Services (TPS) et Livraison de Projet, transforment les innovations en réalité industrielle à grande échelle.
Animés par des valeurs de collaboration et d'excellence dans l'exécution, plus de 17 000 collaborateurs dans 34 pays s'engagent pour allier prospérité et durabilité en faveur d'un monde conçu pour durer.
À propos de la mission que nous vous proposons :
Vous intégrerez l'équipe Sécurité-Sûreté au sein de la Direction de l'Environnement du Travail (DET). Les activités dont vous serez responsable sont les suivantes :
1. Préparer les réponses aux situations d'urgence (secours à la personne, évacuation, mobilisation d'une cellule de crise).
2. Réaliser les communications HSES en lien avec le Groupe et le Service Communication (inductions, formations, accès parking, évènements, etc).
3. Être support et force de propositions lors des évènements internes.
4. Soutenir les activités transverses du pôle en fonction des activités et actualités (Plan de Prévention, Autorisations de Travail, etc.).
5. Être un support pour les autres activités de la DET et de l'Entreprise.
6. Participer activement au pilotage du Système de Management de la Sécurité et de la Sûreté des sites de Paris (ISO 45 001).
7. Participer activement au respect de la réglementation en matière d'évaluation des risques professionnels (DUERP, PAPRIPACT) et participer si nécessaire aux réunions CSSCT.
8. Participer au Plan de Continuité d'Activité (PCA) pour la DET.
9. Réaliser les enquêtes accidents et incidents sûreté et suivi des actions correctrices.
10. Piloter l'activité opérationnelle des prestataires (devis, suivi des demandes, etc.).
11. Assurer le Reporting des missions et prestataires liés au pôle.
A propos de vous :
Compétences techniques :
Votre expérience vous a permis d'acquérir des compétences reconnues dans les domaines QHSSE et la conduite d'audits et de processus de certification.
Compétences comportementales :
Vous êtes rigoureux(se), proactif(ve) et dynamique. Vous êtes à l'aise dans la gestion des relations interpersonnelles, même dans des situations complexes et sous pression. Précision, sensibilité aux détails et résilience sont vos points forts.
Niveau requis :
Titulaire d'un Bac+5, vous possédez une expérience réussie d'au moins 5 ans dans les domaines de la Qualité, de l'Hygiène de la Sécurité et de l'Environnement.
Votre carrière chez nous :
Travailler chez Technip Energies est une aventure passionnante, remplie de projets novateurs et de collaborations actives. Entouré(e) de personnes diverses aux nombreux talents, vous vous sentirez accueilli(e), respecté(e) et impliqué(e). Vous évoluerez dans un environnement sûr et bienveillant où vous pourrez proposer de nouvelles idées, réinventer l'avenir et conduire le changement. Au fur et à mesure de l'évolution de votre carrière, vous bénéficierez des possibilités d'apprentissage offertes par T.EN University, telles que le programme « Future Ready », et du soutien de votre manager, par exemple à l'occasion de l'entretien de mi-année, qui favorisent votre épanouissement et développement continus.
Prochaines étapes :
À réception de votre candidature, nos recruteurs évalueront vos compétences, votre expérience et votre aptitude à vous intégrer au sein de nos équipes en fonction des besoins du poste. Nous vous demandons un peu de patience pendant que l'équipe traite le volume de demandes dans les meilleurs délais ! Vous pourrez suivre son avancement via votre compte personnel à partir du profil que vous avez créé lors de votre candidature.
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