Description Le/la Business Analyst Supply-chain accompagne la supply chain dans l'amélioration de sa performance et l'atteinte des ses objectifs (ruptures en linéaires, Stock, productivité, décarbonations, coûts).
Il/elle a pour principales missions:
* Proposer et mettre en œuvre des tableaux de bords permettant de suivre la performance et la stratégie métier des équipes Supply Chain.
* Accompagner les équipes dans leur montée en compétences sur les différents métiers de la supply chain (approvisionnement, logistique, transport).
* Définir les besoins métiers des futures évolutions à apporter dans nos systèmes d'informations.
Directement rattaché(e) au directeur supply chain, vos missions sont :
* Construction des tableaux de bord pour la Direction Supply Chain :
o Identification des besoins métiers : Collaborer étroitement avec les différentes parties prenantes pour identifier les besoins spécifiques en termes de suivi et de rapport, challenger leurs demandes et harmoniser celles-ci.
o Conception des tableaux de bord : Concevoir des tableaux de bord dynamiques et interactifs, personnalisés selon les besoins des différents utilisateurs. Garantir que les données présentées sont compréhensibles et exploitables par tous les utilisateurs, et qu'elles permettent d'identifier rapidement les points d'amélioration ou les écarts par rapport aux objectifs.
o Collaboration avec les équipes SI : Travailler en collaboration avec les équipes des systèmes d'information (SI) pour assurer l'intégration fluide des données issues des différents systèmes dans les tableaux de bord.
o Formation des utilisateurs : Accompagner les équipes opérationnelles dans l'adoption des nouveaux outils et processus, élaborer des guides d'utilisation et organiser des sessions de formation régulières.
* Animation des centrales d'achat et des marchés commerciaux autour des KPI :
o Partage des résultats : Organiser des réunions régulières avec les responsables des centrales et des marchés pour présenter les résultats des analyses de performance.
o Suivi des performances : Piloter la performance de la Supply Chain via des KPI, élaborer les plans d'action correctifs et assurer le suivi des actions menées.
o Accompagnement des équipes : Développer les compétences des équipes pour analyser les résultats et proposer des plans d'actions.
* Définition et garantie du déploiement des pratiques métier de la Supply Chain :
o Définition des pratiques métier de la fonction approvisionnement.
o Construction des modules de formation associés.
o Accompagnement des entités régionales dans la montée en compétence des équipes.
Profil
Les compétences requises sont :
Compétences techniques :
* Expertise dans les outils de Business Intelligence (BI), de gestion des données (Power BI, Tableau, Qlik, etc.).
* Très bonne maîtrise des bases de données et des outils d'analyse de données.
* Connaissance des processus logistiques et Supply Chain, ainsi que des indicateurs clés (KPI) liés à la gestion des stocks, des flux, des approvisionnements et des transports.
* Maîtrise des techniques de négociation fournisseurs.
* Capacité à analyser les processus logistiques et à proposer des axes d'amélioration.
Compétences analytiques et relationnelles :
* Excellentes capacités d'analyse et de synthèse des données complexes.
* Capacité à identifier et à interpréter les tendances à partir de données volumineuses.
* Capacité à animer et à fédérer des équipes autour d'objectifs de performance.
* Capacité à former et accompagner les utilisateurs dans l'adoption des outils de suivi de la performance.
* Capacité à collaborer avec différentes équipes.
De formation supérieure en analyse de données, ingénierie, logistique, ou informatique, vous avez une expérience confirmée (5 ans minimum) dans un rôle d'analyste de données, idéalement dans un contexte logistique ou Supply Chain.
Nous recherchons des personnalités dynamiques, sachant prendre des initiatives et qui souhaitent s'impliquer dans les évolutions de notre secteur. Le sens du collectif, l'esprit de cohésion et d'équipe, la volonté d'innover seront les éléments clés de la réussite de votre intégration.
Quels avantages ?
* Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine (sous condition d'ancienneté).
* Restaurant d'entreprise / Carte ticket restaurant.
* Parking privé à l'entreprise.
* Salle de sport gratuite, Livraison E.Leclerc Drive sur le lieu de travail.
Mieux nous connaître
Le Mouvement E.LECLERC est un groupement coopératif dont les adhérents sont les propriétaires de magasins, soit 592 entrepreneurs. Le Galec est l'entité au coeur du système, c'est même le réacteur !
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