Responsable maintenance h/f

A propos de l'entreprise :

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.

A propos du poste :

SUPPLAY NANTES recrute pour son client spécialisé dans le secteur aéronautique, un Responsable maintenance H/F en CDI.

Vous piloter l'activité de la Maintenance des Moyens de productions, des utilités et de l'infrastructure. Vous mettrez en oeuvre les moyens en personnel et techniques pour réaliser la maintenance préventive, corrective et de fiabilisation des équipements industriels.

Périmètre des activités :
- Définir la politique de Maintenance et piloter les Fiches projets qui en découlent.
- Piloter le plan de sécurisation du site
- Piloter les actions liés au plan d'action stratégique
- Piloter le contrat de performance client interne / fournisseur.
- S'assurer de la bonne réalisation du plan de Maintenance Préventive et du traitement des anomalies associées.
- Etre l'interlocuteur privilégié lors des audits de certification.
- Gérer les arrêts techniques du site.
- Challenger constamment ses équipes à améliorer l'outil de production sur les plans de la productivité, de la
fiabilité, de la qualité produit et des rendements matières.
- Assurer la disponibilité des moyens conformes aux objectifs de l'entreprise
- Supporter en tant que relais et participer au déploiement de la démarche Kaizen et du chantier d'amélioration de
productivité et performance.
- Veiller au développement des méthodologies de maintenance préventive, prédictive et proposer les moyens
adaptés (pièces de rechange dédiées, fréquence d'intervention, moyens de mesure statistique, etc...).
- Proposer des améliorations de performance énergie dans son domaine.
- Gérer son service et faire respecter la discipline, les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité.
- Optimiser les ressources humaines nécessaires en fonction des plannings prévisionnels.

Statut cadre - CDI
Salaire en fonction de l'expérience
Poste basé en région nantaise

Profil recherché :