Auxiliaire de puériculture ou cap petite enfance

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Auxiliaire de puériculture de classe normale
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Descriptif de l'emploi Auxiliaire de Puériculture ou agent d'accueil petite enfance (CAP) Missions / conditions d'exercice La commune de Quiberon est une station balnéaire et touristique du Morbihan située au bout de la presqu’île éponyme. Bénéficiant d’un cadre de vie exceptionnel et d’une renommée historique, la commune présente une attractivité certaine.

Sous l’autorité de la responsable du Pôle petite enfance, vous travaillerez dans une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du projet d’établissement.

Missions principales :
-Accueillir les familles, accompagner et respecter leur parentalité ;
-Prendre en charge les besoins fondamentaux de l’enfant et veiller à son bon développement ;
-Accompagner l’enfant dans ses acquisitions en respectant ses rythmes d’apprentissage, ses capacités d’autonomie et de socialisation ;
-S’impliquer dans la mise en œuvre d’un environnement qui assure la sécurité, le bien-être et le confort de l’enfant ;
-Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité et gérer l’espace biberonnerie (réservé aux auxiliaires de puériculture) ;
-S’inscrire dans un travail d’équipe constructif en faveur de pratiques cohérentes et participer aux temps de réunions.

Compétences liées au poste :
-Diplôme d’auxiliaire de puériculture ou Certificat d’Aptitude Petite Enfance obligatoire ;

Contraintes particulières :
-Disponibilité, flexibilité (horaires entre 7h20 et 18h40 du lundi au vendredi) Profils recherchés Sens du service public ;
-Savoir se positionner au sein d’une équipe et respecter la règlementation en vigueur ;
-Qualité relationnelle ;
-Adaptabilité ;
-Savoir conjuguer rigueur et créativité.