Responsable mobilité (h/f)

Vous êtes passionné(e) par l'éducation et souhaitez contribuer à la réussite professionnelle des étudiants ? L'IPAC vous offre une opportunité unique !

A PROPOS DE L'IPAC :

EDUSERVICES, leader français de l'alternance post-bac, regroupe des écoles d'enseignement supérieur privé, incubatrices de talents puisant leur force dans l'innovation !

EDUSERVICES détient une filiale, l'IPAC, qui est le premier acteur de l'enseignement supérieur privé sur l'Arc Alpin (de Grenoble à Genève) depuis 40 ans. L'IPAC propose différentes filières de formations certifiantes et diplômantes auprès de près de 4000 étudiants.

Rejoindre l'IPAC c'est travailler vers un objectif commun : aider les étudiants à réaliser leurs projets professionnels !

Alors si cela vous parle la suite devrait vous intéresser :

L'IPAC RECRUTE :

Nous recherchons un(e) Responsable Mobilité Internationale.

Vous êtes animé(e) par la volonté d'aider les étudiants à réaliser leur mobilité internationale ? Vous souhaitez contribuer activement à leur réussite ?

Alors cette opportunité est faite pour vous !

VOTRE FUTUR METIER :

En tant que Responsable Mobilité Internationale, vous jouerez un rôle clé dans le développement des échanges internationaux pour l'IPAC et ses réseaux (IPAC Bachelor Factory, Win, etc) avec des écoles et universités du monde entier.

A ce titre vos responsabilités seront les suivantes :

Recrutement international : Attirez et recrutez des étudiants de Bachelor pour des expériences d'études à l'étranger.
Accompagnement personnalisé : Guidez les étudiants à chaque étape de leur parcours :
Avant le départ : Aide administrative pour les inscriptions dans les écoles partenaires, accompagnement dans la recherche de logement, accompagnement dans l'obtention de bourses, etc.
Pendant l'année : Suivi pédagogique et soutien continu.
Au retour en France : Organisez le transfert de crédits, facilitez leur réintégration et valorisez leur expérience.
Gestion documentaire : Supervisez toute la documentation liée aux départs à l'étranger (bourses, bulletins, etc.)
Organisation des échanges : Accueillez et accompagnes les étudiants étrangers entrants.
VOTRE PROFIL :

Le métier de Responsable Mobilité est fait pour vous si :

Vous maîtrisez l'anglais (niveau C1 minimum à l'oral et à l'écrit).
Vous êtes à l'aise avec les formalités administratives à accomplir avant un départ.
Vous savez gérer et animer des groupes d'étudiants, préparer et animer des présentations, et gérer les conflits.
Vous maîtrisez les outils de communication web et autres.
Vous êtes autonome dans l'organisation de votre temps de travail et dans la recherche d'informations.
Vous savez adapter votre discours à différentes cultures.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre excellence relationnelle
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :

Nous vous proposons :

- Un CDD à pourvoir dès mars 2025 pour une durée de 5 mois

- Un temps de travail au forfait jour annuel (212 jours)

- Une rémunération fixe de 2780€ brut mensuel

- Un statut Cadre

Mais rejoindre l'IPAC c'est également bénéficier :

- D'un environnement dynamique qui permet de travailler au sein d'une équipe passionnée et engagée

- D'avantages tels que les titres déjeuners, une mutuelle attractive ou encore un CSE actif

- D'avoir un impact positif en contribuant à la réussite des étudiants et à leur insertion professionnelle

Alors n'attendez plus et postulez : l'aventure IPAC n'attend plus que vous !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité,Contrôler la conformité des données,Effectuer le suivi de conventions,Mettre à jour un dossier, une base de données,Réaliser le suivi logistique de la structure, du projet,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Superviser des opérations, des actions,Travailler en groupe, en réseau,Travailler, interagir à distance,Utiliser les outils numériques

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.