Poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ARRAS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Responsable Transport Douane (H/F).
- Gérer la documentation douanière et les procédures d'import-export.
- Assurer la responsabilité des cotations SPOT.
- Envoyer des cotations et rechercher des solutions optimales selon le marché, les délais et les coûts.
- Suivre les besoins d'assurance des usines en OTD et OTR.
- Optimiser les coûts et les moyens de transport en minimisant les risques.
- Suivre les enchères, coûts et prix SPOT, créer des tableaux de comparaison et rechercher des transporteurs fiables.
- Organiser le transport régulier des conteneurs et élaborer un calendrier des grands lots.
- Planifier l'enlèvement des conteneurs au port et suivre la procédure d'exportation.
- Tenir un registre électronique pour les données et documents douaniers.
- Gérer les expéditions express et les taxis pour les livraisons urgentes.
- Vérifier le calcul de l'origine et valider les documents d'origine.
- Conseiller sur les solutions de transport les plus rapides et rentables pour les expéditions urgentes.
- Préparer et suivre les documents d'importation et de dédouanement.
- Réaliser les formalités douanières d'importation et suivre les délais des procédures spéciales.
- Vérifier la conformité des certificats EUR1.
- Suivre et reporter les dates d'échéance des colis, machines et équipements.
De formation minimum Bac+3 à Bac+4 avec une spécialisation en économie, en ingénierie du traffic, en logistique et/ou transport avec une expérience sur un poste similaire d'au moins 3 ans (en industrie automobile sera un plus).
- Maitrise du transport international, de la gestion de flotte, de la logistique et des connaissances douanières (formalités douanières, gestion des frais portuaires, surestaries, détention des conteneurs dans le port)
- Connaissance de la réglementation du commerce international (Incoterms, ...), des procédures de transport de l'UE, du marché du transport, de la situation du transport dans le monde et de la situation des carburants et des conducteurs
Horaires de travail sur 35 h.
N'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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