Description de l'entreprise
Notre agence de communication événementielle est reconnue pour son expertise dans la création et la gestion d'événements marquants et innovants.
Nous œuvrons dans un environnement dynamique et créatif, mettant en avant l'excellence et l'originalité dans chacun de nos projets.
En tant qu'entreprise à mission, nous sommes profondément engagés sur les valeurs de développement durable, intégrant la responsabilité sociale et environnementale dans toutes nos activités.
Notre passion pour l'innovation et notre engagement pour un monde meilleur se reflètent dans chacune de nos initiatives.
Libre, indépendant, proche, inventif et engagé le Groupe WMH PROJECT c’est:
* 1 collectif d’entrepreneurs au COMEX Groupe
* 360 experts investis à Paris, Lyon, Bordeaux et Bruxelles
* 3 agences intégrées: WMH PROJECT / LDR (LEVER DE RIDEAU) / PETIT AMI
* 5 métiers sur tous secteurs d’activités confondus : CORPORATE EVENT - INCENTIVE & TRAVEL - SPATIAL DESIGN - PUBLIC RELATIONS - DIGITAL
* 4 expertises spécifiques: INSTITUTIONNEL – HEALTHCARE – LUXE-MODE-ART&CULTURE – MOBILITE
* +1500 petits et gros projets / an
* 145 M€ CA en 2023
Description du poste
Nous recherchons un stagiaire pour notre pôle Créa qui interviendra sur les missions suivantes:
* Création d’identité visuelle et de charte graphique pour nos événements;
* Déclinaison graphique sur les différents supports (print ou digital);
* Recherche iconographique, création de mood;
* Paramétrage de fichiers d’éxé.
Vous êtes en première ou deuxième année de Master en école d’art? N'attendez plus pour postuler !
Déposez votre CV et votre Portfolio!
Stage de 3 mois minimum à 6 mois.
Qualifications
* Créativité,
* Esprit d’initiative,
* Adaptabilité
* Autonomie,
* Rigueur, précision, sens de l’organisation, gestion des priorités,
* Sens du service,
* Maitrise de la suite Adobe (InDesign, Photoshop),
* Maitrise de Powerpoint.
Informations supplémentaires
Process de recrutement : 1 préqualification téléphonique et 1 entretien avec notre opérationnel.
L'ensemble des missions sont à effectuer dans le respect des process et des valeurs dictés par la politique RSE du groupe : production responsable, intégration et développement humain, participation aux causes soutenues par l'agence.
En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap….
#J-18808-Ljbffr
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