Le CHR d'Orléans recrute pour son site Jeanne d'Arc de Gien un agent d'accueil-facturation (H/F) pour son bureau des consultations et des hospitalisations en CDD à compter du 1er Juillet 2022.
Le site Jeanne d’Arc de GIEN (45500) dispose de services d’hospitalisation et d’ambulatoire avec des activités de gastroentérologie, de chirurgie viscérale, orthopédique, ophtalmologique, dentaire, urologique et de chimiothérapie.
L’équipe du bureau des consultations et des hospitalisations du site Jeanne d’Arc est composée de 5 agents.
Mission générale :
Sous la responsabilité du responsable du bureau des entrées et des consultations (BCH), l’agent d’accueil-facturation est polyvalent sur l’ensemble des missions confiées qui sont les suivantes :
1. Réceptionner, renseigner et orienter les appels téléphoniques du standard
2. Accueillir, renseigner, orienter les patients qui viennent en consultation, hospitalisation ou tout autre soin
3. Constituer le dossier administratif permettant la création de la venue du patient et garantir l’identification du patient
4. Constituer le recueil des données et réaliser la facturation des soins consécutifs à sa venue
5. Être préposé régie
6. Assurer les tâches spécifiques liées à la spécificité des pôles (gestion des décès, gestion des valeurs des patients, identito-vigilance…)
Profil recherché :
7. Bac ou Bac +2
8. Maitrise de la bureautique
9. Respect du secret professionnel
10. Confidentialité
11. Notions de langues étrangères
Savoir faire :
12. Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics
13. Evaluer la pertinence et la véracité des données et/ou informations
14. Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d’activité
15. Organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures
16. Rédiger des informations relatives à son domaine d’intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
17. Utiliser les outils bureautiques
Rattachement hiérarchique :
18. Responsable du bureau des consultations et des hospitalisations
Modalités :
19. Durée du contrat : 5 mois pour remplacement de congé maternité
20. Type d'emploi : CDD à temps plein
21. Poste à pourvoir au 1er juillet 2022
Critère de recrutement :
22. LE SCHEMA VACCINAL COVID 19 DOIT ETRE COMPLET
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.