Assistant formation service sécurité (f/h)

Détails de l'offre

Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Métier(s) Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Le CNFPT Recrute Missions / conditions d'exercice En rejoignant le CNFPT vous intégrez l'établissement public de formation des 1,9 millions d'agents territoriaux. Un établissement à la pointe de la pédagogie, présent sur tout le territoire métropolitain et ultra-marin. Un établissement qui forme aux 250 métiers territoriaux et accompagne les agents dans toutes les étapes de leur carrière. Un établissement qui travaille aux côtés des collectivités locales à leurs transformations.
Travailler au CNFPT, c'est évoluer dans un environnement qui place l'humain au coeur de ses préoccupations ; c'est réussir le défi de former les agents aux métiers de demain.
Rejoindre le CNFPT, c'est faire grandir la fonction publique territoriale et co-construire avec les collectivités locales les réponses aux enjeux d'une société plus durable et plus solidaire.

Au sein de la Délégation Auvergne Rhône Alpes, placé sous l'autorité hiérarchique de la Cheffe du service sécurité, vous intégrez une équipe de 15 agents répartis sur 2 sites : Lyon et Grenoble.

Vos missions principales sont les suivantes :
Organisation administrative et pédagogique des actions de formation relevant essentiellement de la sécurité publique (formations des policiers municipaux, formations à l'armement) et éventuellement la sécurité civile :
- Suivre sous l'angle pédagogique, administratif, financier et logistique des formations
-Accueillir et renseigner les agents territoriaux et les collectivités sur les dispositifs ainsi que les formateurs, services préfectoraux, gestionnaires des stands de tir
-Suivre les obligations des agents et agentes et des formateurs et formatrices en armement.
-Participer au contrôle administratif des formations d'entraînement au tir.
-Programmer les formations préalables de son périmètre et coordonner l'action des intervenants.
-Gérer les regroupements, formation et sélection des moniteurs AURA en lien avec le conseiller formation référent.

Relations avec les agents, collectivités, intervenants, prestataires (stands, dojos) et préfectures
- Préparer les dossiers techniques et instructions de 1er niveau
- Gérer la relation administrative aux interlocuteurs concourant à la formation (formateurs, fournisseurs logistiques et matériels, préfectures)

Amélioration du service rendu
- Participer au contrôle qualité des formations (vérification des procédures et protocoles prévus)
- Alimenter les outils interne de suivi et de contrôle de l'activité
- Préparer et vérifier les éléments : pour l'édition des attestations de présence, des bilans pour les préfectures et les employeurs ; pour le suivi et la mise en paiement des recettes liées à l'activité police municipale

Participation active au fonctionnement du service et de la délégation
- Participer aux réunions de service, groupes de travail collaboratifs, groupes projet

Ce poste s'inscrit dans un périmètre AURA, bi sites avec un portefeuille d'activités et une aire d'intervention géographique partagés entre les 2 sites.
Le périmètre particulier d'actions et de mise en oeuvre pour ce poste est prioritairement sur les départements de l'Ain, du Rhône et de la Loire pour les formations d'entrainement au maniement des armes et est étendu aux départements de l'Allier, du Cantal, de la Haute Loire et du Puy de Dôme pour les formations préalables à l'armement.
Profils recherchés Vous connaissez l'environnement et les enjeux des collectivités territoriales. Utilisant les outils bureautiques, vous avez de l'appétence pour le numérique et une forte capacitée d'appropriation des applicatifs métiers. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos capacités d'organisation et d'anticipation, votre souci du respect des échéances. Ce poste requiert une grande autonomie.
Capable de vous exprimer en public et appréciant le travail en équipe, vous faites preuve de qualités relationnelles et d'aptitudes rédactionnelles.
Vous disposez de connaissance sur l'organisation et les modalités de formation en particulier des dispositifs réglementaires des agents des services Police Municipale et SDIS.
Vous êtes disponible pour des déplacements ponctuels sur le territoire régional (titulaire du permis B).


Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi de rédacteurs ou inscrits sur liste d'aptitude ou titulaires d'un grade équivalent, ainsi qu'aux personnes en situation de handicap (art. L. 352-4 CGFP) avec une expérience significative sur des missions équivalentes.
LA REMUNERATION
Vous êtes titulaire de la fonction publique :
Traitement indiciaire
Prime mensuelle (IFSE) = 575,47 € bruts
Prime annuelle = 2 € bruts au prorata du temps travaillé pour une année complète en 2025
Complément indemnitaire annuel (CIA) pour valoriser l'engagement professionnel


LES PLUS
Le CNFPT propose un cadre social avantageux, des opportunités de formation et d'évolution professionnelles, ainsi qu'une démarche volontariste d'inclusion des personnes en situation de handicap.
· Jusqu'à 23 jours de RTT pour 39H hebdo
· Une organisation flexible avec plusieurs formules horaires et la possibilité de travailler sur 4,5 jours
· La possibilité de télé travailler jusqu'à deux jours par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service
· Une politique active de formation
· Une organisation apprenante : mentorat, coopérative interne des encadrants
· Un rayonnement sur tout le territoire national, au plus proche des collectivités, offrant des possibilités de mobilité géographique sur certains métiers
· Des tickets restaurants ou l'accès à une restauration collective avec participation de l'employeur
· La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
· La participation aux frais de transport collectif et/ou le forfait mobilité durable pour ceux qui viennent en vélo
· Une offre variée du comité des oeuvres sociales (loisirs, action sociale...)
· Un engagement en faveur de l'environnement et de l'égalité femmes / hommes


PRECISIONS
- Poste basé à Lyon
- Restauration collective
- Parking pour le personnel