LHH Recruitment Solutions – Lumbres, Hauts-de-France
Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d’experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s’assure que vous soyez « Ready For Next ».
Dans le cadre de son développement, notre client, grossiste alimentaire, recherche un promoteur des ventes marée H/F afin de monter en puissance sur son site basé sur le secteur de Saint-Omer. Rattaché au directeur des ventes France et en relation directe avec le responsable de site de l'audomarois, le promoteur des ventes marée H/F a pour mission de développer l'activité et le portefeuille clients de sa famille de produits sur les départements suivants : 59
Au quotidien, ses missions sont les suivantes :
* Déployer la stratégie commerciale du secteur marée vers les prospects et clients cibles de la restauration commerciale et sociale.
* Accompagner de manière transverse les commerciaux dans leurs rendez-vous clients.
* Former et accompagner les commerciaux et télévendeurs afin de partager les connaissances produits (marée, poissons frais, transformés, salaison).
* Analyser et comprendre les besoins clients afin de proposer l'offre adéquate.
* Analyser et suivre la performance de l'activité marée sur son périmètre (CA, marge), mettre en œuvre les moyens nécessaires au développement du chiffres d'affaires en fonction des objectifs fixés, déployer les plans d'actions.
* Entretenir une relation de proximité avec les clients afin de faire de l'entreprise un partenaire incontournable.
Profil : De formation commerciale (bac+2-3), le candidat devra avoir une réelle appétence pour le terrain. C'est un poste itinérant qui nécessite d'aller à la rencontre des clients, le site de rattachement étant basé à Saint-Omer. Une expérience significative dans le secteur de la marée et une connaissance des produits de la mer sont indispensables pour ce poste.
Cette fonction requiert d'excellentes qualités relationnelles, de négociation, d'argumentation et d'écoute pour comprendre au mieux les besoins et attentes. Disposant d'un bon leadership, le candidat devra être en capacité d'accompagner les équipes commerciales, de les motiver et de les former avec pédagogie aux produits dont il a la charge. Rigoureux, méthodique et organisé, il/elle devra être capable de s'investir dans un environnement rythmé, challengeant, rythmé par les objectifs.
Conditions d'emploi : Ce poste de niveau cadre est à pourvoir en CDI, basé proche Saint-Omer. Rémunération fixe sur 13 mois, entre 32 et 42 K€ annuels selon expérience. Part variable sur objectifs individuels pouvant atteindre jusqu'à 1 500 € bruts mensuels.
Véhicule de fonction et matériel nécessaire : ordinateur, téléphone. Le poste nécessite une présence terrain environ 4 jours / semaine, avec découchés possibles. Présence sur site de rattachement 1x/semaine.
Process d'intégration et formations aux outils à la prise de poste. Candidatures à partager sur lhhr.com.
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