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Quimper Bretagne Occidentale recrute pour sa direction de l'économie, du commerce, du tourisme et de l'innovation,
un ou une stagiaire 3-6 mois en charge de l'organisation du Festival Les Enfants sont des Princes
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Le Festival Les Enfants sont des Princes est un événement à destination du jeune public et des familles, composé de spectacles en fixe et en déambulation, essentiellement en extérieur. Il se tient sur les 14 communes de l’agglomération de Quimper Bretagne Occidentale pendant 11 jours du 29 juillet au 09 août 2025.
Activités principales
Encadré.e par la responsable du service tourisme, le ou la stagiaire sera amené.e à participer aux différentes étapes de préparation de l’événement :
- En amont du festival :
- Participation à l’élaboration de la programmation en lien avec les 14 communes de l’agglomération et avec la Direction de la Culture de la Ville de Quimper.
- Participation aux réunions et rencontres de préparation de l’évènement (avec les associations partenaires, les services techniques, les services de sécurité…) et à la rédaction des comptes-rendus et bilans.
- Participation à l’élaboration de la communication en lien avec la Direction de la communication de QBO, l’Office de Tourisme de Quimper Cornouaille et du graphiste : livret de programmation, dossier de presse, diffusion de l’information sur le web, affichage, distribution, présence aux conférences de presse, etc.
- Participation au suivi administratif (contrats de spectacles, d’artistes, droits d’auteurs, suivi des réservations…)
- Participation à l’élaboration des dossiers de demandes de subventions.
- Pendant le festival :
- Le stagiaire participera au festival, sur des missions principalement d’accueil des artistes et des publics (préparation des loges, accompagnement des artistes, encadrement des déambulations, accueils et information des publics, tenue des fréquentations, etc).
- Le ou la stagiaire se verra confier d’autres missions au sein du service tourisme, en lien avec les fonctions du stage.
- Participation à l’accueil d’événements à rayonnement territorial financés par Quimper Bretagne Occidentale
- Participation aux actions tourisme au sein de la Direction de l’Economie, du Commerce, du Tourisme et de l’Innovation (meublés de tourisme et taxe de séjour, Destination Cornouaille, projets de valorisation du territoire…)
Profil recherché
En cours de formation management touristique et culturel, gestion de projets culturels ou événementiels, arts du spectacle, vous maitrisez les outils informatiques et faites preuve d'un réel sens de l'organisation et d'une aisance rédactionnelle.
Créatif, autonome et à l'écoute, vous aimez le spectacle vivant. Votre intérêt pour le domaine culturel sera un "plus".
Titulaire du permis B.
Conditions particulières
- Lieu de travail :
- centre-ville de Quimper et agglomération
- Temps et horaire de travail :
- 35 heures du lundi au vendredi + disponibilités soir et week-ends pendant l’événement (aménagement d’horaires)
- Moyens matériels du poste :
- bureautique
- Contraintes particulières :
- horaires décalés les jours d’événements, port de charges (barrières, matériel technique divers)
Rémunération et avantages
Stage gratifié selon la législation en vigueur soit 4.35€/heure de stage effective. Convention de stage sur 5 jours, 35h/semaine.
Modalité de candidature
Merci d’adresser votre candidature à Madame la Présidente – Hôtel de ville et d’agglomération, 44 place Saint-Corentin, 29000 Quimper
Qui sommes-nous ?
La communauté d'agglomération de Quimper Bretagne Occidentale regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine, comptabilisant ainsi 100 000 habitants.
Véritable bassin de vie, Quimper Bretagne Occidentale offre, à tous, la possibilité de s’épanouir grâce au dynamisme de ses réseaux professionnels, associatifs, culturels et sportifs. Le territoire offre un cadre de vie propice à l’activité professionnelle, avec un maillage d’acteurs et de réseaux professionnels actifs.
Ce vaste territoire situé au cœur de la Cornouaille et de ses paysages maritimes du bout du monde, se distingue par son dynamisme et son esprit d'initiative.
Les compétences de la communauté d’agglomération de Quimper Bretagne Occidentale, son centre intercommunal d’action sociale, de la ville de Quimper et de son centre communal d’action sociale, couvrent des domaines très variés, du développement économique, à l’habitat, la politique de la ville, le traitement des déchets, l’eau et l’assainissement, la petite enfance ou encore l’action sociale, le sport, la culture, l’éducation, le grand âge…
Quimper Bretagne Occidentale et la ville de Quimper, ce sont aussi des établissements emblématiques : Hôtel de ville et d’agglomération, nouveau bâtiment économe en énergie dans le quartier de la Providence, conservatoire de musique et de théâtre à rayonnement départemental, musée des beaux-arts, trois piscines, théâtre Max-Jacob, médiathèques…
Rejoignez-nous !
Vous avez à cœur d’œuvrer pour le service public, vous souhaitez vous mobiliser sur un nouveau projet ou vous réorienter ? Vous êtes à la recherche d’un premier emploi ou vous envisagez de passer un concours ?
Rejoindre QBO c’est l’opportunité d’exercer tous les métiers de la fonction publique territoriale : 150 métiers au service des usagers et du service public dans les filières administrative, technique, culturelle, sportive, sociale, médico-sociale ou d’animation.
Vous êtes titulaire de la fonction publique ?
Nos postes sont ouverts aux candidatures des agents titulaires par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant aux grades du poste ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ?
Vous candidatez pour nos postes sur la base d'un CDD de 1 à 3 ans renouvelable en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ?
Nos collectivités sont conventionnées par le Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique. Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent, à titre dérogatoire, accéder à cet emploi et devenir fonctionnaire territorial sans concours après 1 an de contrat.
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