Ingénieur / ingénieure en développement de projets industriels

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'énergie, de l'environnement, de l'industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d'exercer un métier qui allie l'art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 8 900 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l'humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d'expérience.

Votre équipe :

Vous rejoignez notre équipe ARTELIA Industrie Port-Jérôme-Sur-Seine (76) qui travaille sur des projets industriels d'envergure en tout corps d'état (installation générale, tuyauterie, électricité industrielle, instrumentation, mécanique, procédés, …).

L'équipe composée d'environ 90 personnes (Administratifs /techniciens /ingénieurs) intervient dans l'ingénierie et la maitrise d'œuvre, la construction, l'inspection sur des projets dans les domaines de la chimie, pétrochimie, Pharmacie et autres industries de process à toutes les étapes d'un projet faisabilité/ étude / conception / suivi en phase travaux.

Vos missions :

En tant qu'Ingénieur / Ingénieure en Développement de Projets Industriels vos missions consisteront à :

• Identifier en phase préliminaire les risques / obstacles potentiels au développement des projets ;


• Préparer le Project Objectives and Strategies ;


• Repérer / relever sur site les besoins process design et les implantations préliminaires ;


• Rechercher la documentation des existants ;


• Benchmarking avec autres sites si besoin ;


• Etablir des documents de base (PFDs, PIDs annotés, liste de lignes, liste de tie-ins, spécification générale…) ;


• Préparer des plans d'implantation sommaires ;


• Vérifier les plans hydrauliques sommaire ;


• Contacter et coordonner les spécialistes intervenant dans le développement du projet ;


• Rédiger les documents de base design, incluant les sections développées par les spécialistes (Instrumentation, électricité, analyseur, automatisme,…) et sa diffusion ;


• Préparer, organiser et participer aux revues propriétaires, HAZOP, fiabilité, estimation et pré-constructibilité ;


• Mettre à jour la base design et rédiger les descriptifs du projet ;


• Estimer des projets, avec l'aide de spécialistes ;


• Etablir un macro-planning pour passage de gate ;


• Assister à la préparation des gate packages ;


• Support technique aux points soulevés lors des diverses revues ;


• Support en phase réalisation ;


• Revue des offres fournisseurs ;


• Participer aux revues de conception de la phase exécution ;


• Support pour la mise à jour de procédures site et manuels opératoires ;

Vos atouts :

De formation Bac+ 5 Ingénieur spécialisée Génie chimique / Génie des procédés, ou ingénieur généraliste, vous avez acquis au moins 3 ans d'expériences en rapport avec des projets de développement en milieu industriels. Une connaissance du monde de l'Oil & Gas sera fortement appréciée.

L'application des procédures Qualité ISO 9001 et MASE sont votre quotidien.  Veiller à la sécurité sur les sites et/ou chez nos clients fait partie de vos priorités.

Vous maitrisez les outils informatiques tels que le Pack office, MS-Project, Autocad 2D.

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d'équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d'entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d'enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne


• Une organisation du travail modulable


• Une politique de partage des résultats


• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels 

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c'est ce que nous vous proposons lors des 2 étapes de notre processus de recrutement :

1. Echange téléphonique / Entretien avec un recruteur pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature. L'objectif est de vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé, et surtout comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel


2. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.

Si c'est possible, vous pourrez venir faire la connaissance de votre future équipe autour d'un café ou lors d'un déjeuner

Artelia s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.
Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.