Chargé de mission préparation et révision des programmes régionaux (h/f)

Chargé de mission préparation et révision des programmes régionaux (H/F), Bouches-du-Rhone

Détails de l'offre

Famille de métiers Europe et international > Gestion des affaires internationales

Grade(s) recherché(s) Attaché

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail Temps complet

Descriptif de l'emploi

Agissant sous la responsabilité du chef de service, du chef de service adjoint et en collaboration directe avec le chef de projet pilotage des programmes régionaux, le chargé de mission pilotage, préparation et révision des programmes régionaux assure le pilotage de la mise en œuvre du programme FEDER-FSE+-FTJ de la région Provence-Alpes-Côte-d’Azur et Massif des Alpes et la sécurisation de la clôture du Programme de Développement Rural FEADER 2014-2022 de la région Provence-Alpes-Côte d'Azur.

Missions / conditions d'exercice

1. Contribuer à la révision des programmes régionaux
2. Contribution à l’élaboration des rapports annuels de mise en œuvre et final
3. Contribuer à l’élaboration de tableaux de reporting et de suivi de la programmation (maitrise d’Excel requise), et assurer le suivi et la maitrise du rétroplanning
4. Organiser et participer aux réunions de suivi et de pilotage de la démarche en interne et en produire les comptes rendus
5. Contribuer à la production de notes et éléments de cadrage dans le cadre de la préparation et la mise en œuvre des programmes
6. Contribuer à la rédaction de cahier des charges d'études et au suivi des études (marchés publics)
7. Organiser et animer des réunions d’information de la démarche en externe
8. Contribuer à la clôture du Programme de Développement Rural FEADER 2014-2022 de la région Provence-Alpes-Côte d'Azur

L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service. Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations. L’agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls d'activité.

Profils recherchés

Savoirs théoriques complémentaires

1. Connaissance des règles administratives et financières ou connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
2. Connaissance des principes et des méthodes de la conduite de projet
3. Connaissance de la règlementation européenne en matière de fonds structurels et outils de financement
4. Bon niveau d’anglais
5. Maitrise d’Excel

Savoir faire

1. Capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse
2. Appliquer les règles déontologiques du métier
3. Compétences pluridisciplinaires
4. Conduite et animation de réunions, prise de parole en public

Savoir être

1. Aptitude relationnelle et diplomatie
2. Faire preuve de méthode et d’organisation
3. Force de proposition, autonomie
4. Sens de l'écoute, capacité à travailler en équipe
5. Esprit critique
#J-18808-Ljbffr