Auxiliaire de vie (h/f)

En tant qu'auxiliaire de vie, vous aurez pour missions :
- Aide à la toilette, toilette au lit
- Aide à l'habillage, déshabillage
- Aide au lever, au coucher
- Aide à la prise des repas, préparation des repas, collation (vigilance à l'hydratation + sa nutrition, les régimes..)
- Aide à l'entretien du logement
- Aide aux déplacements (transfert), utilisation de matériel médical (lève malade, disque de transferts...)
- Aide aux déplacements extérieurs (accompagnement aux bras ou avec un fauteuil roulant)
- Stimulation intellectuelle et physique

Publics aidés : Personnes Agées ou en Situation de Handicap

Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! :
Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi
Une rémunération allant de 11,65€ à 11,98€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes
Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts)
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché)
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois)
Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Des perspectives d'évolution: formations, carrière...
Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

PERMIS B + Véhiculé fortement recommandé mais non obligatoire

Pour les non diplômés et non expérimentés :
Contrat d'apprentissage obligatoire en CDI avec NOTRE école UNIFADOM
1 jour/semaine en école + 1 jour de repos hebdo + 3 jours de pratique + 1 weekend sur 2
L'école se situe à La Madeleine (59) : Titre de transport remboursé à 100% sur facture ou 0.38ct du KM remboursés pour les véhiculés + 10e de repas remboursés par jour de formation présentiel sur ticket de caisse

Experience: Débutant accepté

Compétences: Principes de l'ergonomie au travail,Caractéristiques des produits de nettoyage,Procédures d'urgence et de premiers secours,Habillage / déshabillage du patient,Identification des signes de maltraitance,Pathologies du vieillissement,Principes de nutrition et de diététique,Règles de sécurité domestique,Normes d'hygiène et de propreté,Techniques de repassage éco-responsables,Effectuer les courses d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne,Accompagner une personne lors d'un déplacement,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne,Construire et maintenir des relations professionnelles durables,Distribuer des plateaux repas,Entretenir le linge,Evacuer et trier des déchets, des produits,Guider une personne dans les démarches qu'elle a à accomplir,Manipuler un équipement médicalisé,Mettre en oeuvre les procédures d'alerte des secours et les autres mesures prédéfinies en cas d'incident,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Prodiguer des soins corporels et esthétiques,Réceptionner des plateaux-repas,Rendre compte de son activité,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter la confidentialité des informations,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne,Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.