En tant que Juriste Droit Social, vous apportez votre support et expertise à la DRH, à qui vous êtes rattaché. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :
Relations collectives de travail :
* Préparation et organisation des instances représentatives du personnel (CSE, commissions, négociations collectives),
* Élaboration des reportings sociaux et diffusion des documents officiels,
* Maintien d'un dialogue social de qualité avec les partenaires sociaux.
Relations individuelles de travail :
* Gestion des dossiers d'inaptitude, contentieux et disciplinaire en collaboration avec les Responsables RH et le cabinet d'Avocats,
* Conseil et accompagnement des Managers opérationnels.
Vous menez également une veille sociale et juridique régulière et participez activement à l'évolution des pratiques sociales et aux projets RH transverses. Le poste est à pourvoir immédiatement et basé à Gennevilliers (92).
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