Eje / référent technique - orvault / cdi / (h/f)

> POURQUOI CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ?
1. Un environnement unique qui vous correspond :
- Un véritable équilibre pro/perso : Planning annuel avec roulement fixe pour une meilleure organisation personnelle, horaires respectés, repos compensateurs transformables en congés. ici, la qualité de vie au travail est une priorité.

- Une ambiance d'équipe basée sur la confiance et les valeurs communes : Cohésion, entraide, bienveillance : une structure où chaque professionnelle trouve sa place et partage des valeurs fortes autour du bien-être de l'enfant.

- Une crèche vivante, engagée et ouverte sur les familles : Projets pédagogiques enrichissants (musique, médiation animale.), partenariats variés, ateliers le samedi avec les familles, salle snoezelen. La crèche innove pour faire vivre une expérience unique aux enfants et à ceux qui les accompagnent.

2. Des missions qui ont du sens :
- Être un repère pour l'équipe et assurer un management bienveillant (20%)
* Accompagner et encadrer les professionnels en favorisant une dynamique d'équipe positive et constructive.
* Organiser et animer les réunions d'équipe pour permettre le partage d'idées et l'évolution des pratiques pédagogiques.
* Gérer l'organisation quotidienne en assurant la bonne répartition des plannings et le suivi des besoins matériels.
* Garantir l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité, pour un environnement sain et sécurisé.

- Être un moteur pour l'éveil et le développement des enfants (80%)
* Accueillir les enfants et leurs familles avec attention, et accompagner chaque moment clé de leur journée (repas, changement, sieste, activités).
* Créer et animer des activités d'éveil adaptées, stimulant leur curiosité, leur autonomie et leur socialisation.
* S'impliquer dans l'évolution des projets pédagogiques, en apportant des idées et en favorisant une réflexion collective.
* Soutenir et inspirer l'équipe, en partageant votre expertise et en encourageant des pratiques bienveillantes et adaptées aux besoins des enfants.
* Veiller à un cadre accueillant et stimulant, en maintenant un espace de vie agréable et en assurant le bon état du matériel pédagogique.

3. Des compétences reconnues :
- Titulaire du DEEJE, vous maîtrisez les techniques d'animation et de mise en œuvre d'activités adaptées aux besoins des enfants.
- Capacité à accompagner et fédérer une équipe, avec bienveillance et engagement.

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Inscrivez-vous gratuitement sur notre plateforme d'emploi et rendez-vous visible auprès des structures qui recrutent : www.jo-care.fr

Nous sommes Marion et Sophie, les fondatrices de JoCare et formons une équipe alliant expertise en petite enfance et recrutement pour accompagner les crèches dans la recherche de talents.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Concevoir un projet éducatif,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre