Conducteur de Travaux H/F, Lot-et-Garonne
Crédit Agricole Aquitaine
Description du poste
Le Crédit Agricole Aquitaine recherche un conducteur de travaux H/F pour le secteur du 47 et du 40 en CDI temps plein. Le conducteur de travaux assure la conception, le pilotage, la mise en œuvre, la coordination et le suivi des études et travaux relatifs aux projets de la Caisse Régionale. Il a la responsabilité de l’élaboration et de la mise en œuvre du plan pluriannuel d’études, de travaux et de maintenance du patrimoine sur son secteur.
Activités principales :
1. Réalisation et pilotage des études nécessaires à la programmation des projets de rénovation et de modernisation du patrimoine en adéquation avec la politique immobilière notamment en terme de RSE.
2. Etre l’interlocuteur technique sur l’évaluation des besoins, l’élaboration des cahiers des charges techniques et l’estimation des coûts.
3. Planifier et suivre les chantiers, en mission de maitrise d’œuvre ou de pilotage d’entreprises externes, dans le respect des délais et des engagements qualitatifs.
4. Assurer la coordination des chantiers avec les intervenants internes et externes de la CR.
5. Mettre en application les obligations de la maitrise d’ouvrage dans le cadre des travaux : bureau de contrôle, CSPS, bureau d’étude technique.
6. Assurer la gestion du patrimoine : gestion des dépannages, suivi des maintenances correctives et préventives, référents auprès de services techniques à l’externe.
7. Surveillance et maintien du parc : proposer les programmes et budgets annuels et pluriannuels d’investissements.
8. Suivre et appliquer la réglementation afin de permettre l’exploitation des bâtiments dans les conditions de sécurité requises (ERP, sécurité incendie, sécurité physique…).
9. Assurer le suivi budgétaire des activités confiées sur son périmètre.
10. Ingénierie de la construction et techniques pluridisciplinaires en bâtiment tous corps d’état.
11. Bon niveau d’expertise dans le pilotage de projets techniques du bâtiment.
12. Travail de maitrise d’œuvre : technicité élevée.
Compétences :
1. Bac + 2 ou équivalent.
2. Pro activité et autonomie.
3. Conduite de projets.
4. Organisation et sens des priorités.
5. Esprit d’équipe, synergie et transversalité.
6. Connaissance de la réglementation en matière d’ERP et de Sécurité Incendie.
7. Maitrise des outils informatiques et des tableaux de bord.
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