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Devenez le ou la prochain-ne Responsable Communication
du Technopôle Brest-Iroise
Vos missions:
Le ou la Responsable Communication recherché-e sera en charge de :
1. L’élaboration et le pilotage de la stratégie de communication adaptée à la stratégie de l’association, en lien avec la direction,
2. La déclinaison et la mise en œuvre de cette stratégie en plans d’actions de communication en co-construction avec les différents pôles,
3. Le suivi de la mise en œuvre des actions avec les collaborateurs-trices du pôle et en collaboration avec les autres pôles, le secrétariat et la comptabilité,
4. La veille sur la cohérence des actions en conformité avec les plans d’actions et sur la tenue des plannings,
5. La prévision et le suivi des critères et outils d’évaluation de l’impact des actions de communication,
6. L’établissement des budgets prévisionnels en co-construction avec les responsables de pôles et le suivi des engagements avec la comptabilité,
7. L’animation des réunions et groupes de travail liés aux projets de communication en transversalité avec l’organisation,
8. La gestion des relations presse (rédaction et diffusion de communiqués, invitation et organisation de conférences et voyages de presse),
9. Le management des collaborateurs du pôle, préparation et conduite des entretiens annuels, animation du pôle à travers une gouvernance adaptée,
10. La participation aux appels d’offres, candidatures et dossiers stratégiques sur le volet communication, sélection et suivi des prestataires,
11. Le reporting auprès de la direction.
Votre profil
– Connaissances générales (savoir) :
1. Méthodes de construction d’une stratégie et de plans de communication,
2. Bon niveau rédactionnel, en français et en anglais,
3. Connaissance des acteurs de l’innovation en Finistère et en Bretagne,
4. Connaissance du réseau des communicant-e-s local et régional.
– Compétences pratiques (savoir-faire) :
1. Outils informatiques (Microsoft Office) et de graphisme (suite Adobe),
2. Réseaux sociaux (LinkedIn, Twitter et YouTube principalement).
– Qualités professionnelles (savoir-être) :
1. Autonomie,
2. Proactivité,
3. Ecoute et adaptabilité,
4. Organisation,
5. Esprit d’équipe,
6. Bon relationnel,
7. Management d’équipe,
8. Pilotage de projets transversaux.
– Expériences :
1. Au moins 5 ans d’expérience dans la communication,
2. Au moins deux ans d’expérience en management d’équipe.
Conditions de la mission:
Il s’agit d’un poste en CDI à temps complet aux 35h, dans le cadre d’un accord sur le temps de travail prévoyant 15j de RTT et possibilités de télétravail. Il sera basé à Plouzané, sur le site de la pointe du Diable, dans le bâtiment Cap Océan qui donne sur le goulet.
Des déplacements ponctuels sur la Bretagne avec voiture de service seront possibles, de même que du travail ponctuel certains weekends pour des événements.
Un ordinateur et un téléphone portable seront mis à disposition du-de la responsable communication.
Avantages :
Tickets restaurant, mutuelle d’entreprise, retraite complémentaire, prévoyance, CE interentreprises (bons d’achats, réductions, offres de loisirs).
Prise de poste : dès que possible
Rémunération : entre 35 K€ et 40 k€ brut annuel, en fonction des qualifications et de l’expérience.
Merci d’adresser lettre de motivation et C.V. à :
Véronique Leloup (veronique.leloup@tech-brest-iroise.fr) avant le 9 janvier 2023
#J-18808-Ljbffr
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