Principales missions :
Comprendre l'écosystème technique et fonctionnel
Participer à la définition des roadmaps et aux études de faisabilité avec le Responsable de Domaine
Contribuer à la conception et au développement des fonctionnalités
Organiser et animer des ateliers avec les métiers
Définir la stratégie de test, rédiger les tests d’acceptation des User Stories et les jeux de données
Animer et réaliser les activités de test et en assurer le pilotage
Définir et prioriser les User Stories fonctionnelles de l’équipe
Participer à la rédaction des User Stories techniques
Être en support fonctionnel et technique vis-à-vis de l’équipe de développement
Contribuer à l’analyse d’impact des anomalies en production ainsi qu’à leur correction et proposer des solutions préventives
Profil recherché :
Issu(e) d'une formation Bac+4 / Bac+5 de type Ingénieur en informatique, vous disposez d’expériences réussies dans le domaine décisionnel.
Vous êtes à l'aise avec l'architecture décisionnelle et avez des compétences en développement ETL, en particulier sur Talend.
Vous avez connaissance des principes de gouvernance Data et des méthodologies Agile.
Vous maitrisez les outils propres à la BI et la modélisation décisionnelle. Vous êtes à l’aise avec le langage SQL et l’optimisation des requêtes.
La connaissance des outils Tableau, Elastic Suite, Python serait un plus.
Vous êtes dynamique, organisé(e), doté(e) d'un esprit d'analyse et de synthèse, et avec un grand sens du service client.
Vous faites également preuve d'autonomie, de curiosité, êtes force de proposition et aimez travailler en équipe
Cat-Amania :
Créée en 1999, Cat-Amania fait partie des ESN les plus compétitives dans les régions où elle est implantée et se spécialise sur des projets d’envergure orientés métiers : Banque, Assurance, Grande Distribution et Protection sociale mais aussi Energie, Industrie, Secteur Public.
En 2024, Cat-Amania c’est 100 millions d’€ de chiffre d’affaires, 1100 collaborateurs répartis sur 15 agences en France et 6 agences à l’international : Maroc, Luxembourg, Canada et Suisse.
Le but de Cat-Amania : la mise en œuvre de démarches opérationnelles et méthodologiques pour réaliser et accompagner les projets de ses clients sur les aspects pilotage, AMOA, réalisation, tests ...
"Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap."
Zoom sur Cat-Amania Niort :
Présente à Niort depuis 2004, Cat-Amania compte aujourd hui une belle équipe de consultants tant par leur nombre que par la diversité de leurs compétences. Fort de ses référencements, l agence bénéficie d une très forte implantation et d une croissance dynamique permettant d offrir de nombreuses opportunités.
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