Caporaux par voie de mutation (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers Grade(s) recherché(s) Caporal de SPP
Caporal chef de SPP
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Le Service Départemental d’Incendie et de Secours du Morbihan est susceptible de recruter, pour l’année 2025, des opérateurs CTA CODIS ou équipiers, du grade de caporal ou caporal-chef, par voie de mutation externe. Missions / conditions d'exercice AFFECTATION : Les candidats retenus seront affectés :
- Soit au service CTA-CODIS
- Soit en centre d’incendie et de secours

DÉFINITION DE LA MISSION :
Pour l’opérateur (-trice) CTA-CODIS :
Sous l’autorité du chef du service, de son adjoint et du chef de salle, l’opérateur met en œuvre les procédures de traitement des appels d’urgence et assure la gestion centralisée des moyens de secours au niveau départemental. L’agent réceptionne les demandes de secours acheminées au CTA, gère toute opération de secours jusqu’à la clôture de l’intervention, coordonne l’activité opérationnelle de l’ensemble des centres de secours du département.
L’agent alerte, renseigne, et informe en interne et en externe sur l’activité opérationnelle du SDIS.
Il assure également la gestion administrative de dossiers liés à l’activité opérationnelle.
Pour l’équipier(-ière) :
Il exécute les ordres, réalise les gestes techniques et met en œuvre les moyens matériels dans le cadre des opérations de secours sous l'autorité de son chef d'équipe ou du chef d'agrès.
Selon le CIS d’affectation, le travail est défini par le sous-officier de garde ou par l’officier de garde en fonction des impératifs de service ou des indications du responsable hiérarchique.
L’agent est en service opérationnel en gardes postées et il participe à l’activité opérationnelle du CIS ainsi qu’aux tâches techniques et administratives. Profils recherchés PROFIL :
Être titulaire depuis au moins 3 ans
Être de préférence titulaire de la formation OTAU/OCO
Sens du travail en équipe
Bonne condition physique

RÉGIME DE TRAVAIL : Travail en gardes postées (G24 ou G12 selon le CIS ou service d’affectation).
Votre candidature, doit impérativement être effectuée sur le site dé et comporter les documents suivants (À noter : les dossiers incomplets ne seront pas examinés) :

Lettre de motivation
CV
Copie du dernier arrêté de nomination dans le grade de caporal ou de caporal-Chef
Copie du dernier arrêté de situation administrative
Copie attestation formation OTAU/OCO