Détails de l'offre
Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Descriptif de l'emploi Agent de surveillance de la voie publique (ASVP) H/F
La Ville de Brignais, commune de 12 100 habitants, recrute pour sa police municipale un agent de surveillance de la voie publique à temps complet.
L’agent de police municipale est sous la responsabilité directe du Maire de la commune ainsi que sous la responsabilité hiérarchique du chef de police Missions / conditions d'exercice •Mission 1 :
-Constatation et verbalisation des infractions à l’arrêt et au stationnement des véhicules
-Constatation et verbalisation des infractions à l’arrêt et aux stationnements gênants ou abusifs
-Constatation des contraventions relatives au défaut d’apposition du certificat d’assurance sur le véhicule
•Mission 2 :
-Constatation des infractions aux dispositions des règlements sanitaires relatives à la propriété des voies et espaces publics
•Mission 3 :
-Rechercher et constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits de voisinage
•Mission 4 :
-Opérateur de vidéo protection
•Mission 5 :
-Constatation des infractions au code de l’environnement
•Mission 6 :
-Rechercher et constater les infractions au code de l’urbanisme
•Mission 7 :
-Intervention en cas de crime ou de délit flagrant Profils recherchés Conditions d’exercice
•Permis de conduire exigé
•Moyens de transports doux (trottinette, Vtt) et déplacements à pied
•Lieu de travail : poste de police et territoire de la ville
Compétences requises
•Excellent sens du relationnel, capacités de négociation et de médiation
•Sens du service public
•Sens du travail en équipe
•Discrétion professionnelle
Rémunération
Statutaire : cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux - catégorie C (filière technique) + régime indemnitaire fixe et variable
Avantages sociaux : tickets restaurant, prime annuelle de fin d’année, participation employeur à la mutuelle, complément indemnitaire annuel
Système de badgeuse – cycle de temps de 39h avec RTT – travail du mardi au samedi matin – horaires de travail : mardi au jeudi 8h 12h - 13h 18h, vendredi 8h 12h – 13h 17h, samedi 8h30 12h30
Cours de sports gratuits et tarifs préférentiels dans certaines structures de la ville
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.