Description du poste
Pourquoi vous ?
Parce qu’en rejoignant nos équipes, vous pourrez exprimer votre potentiel et vos ambitions au service des clients et des territoires dont nous assurons la sécurité.
Votre mission, si vous l’acceptez :
1. Assurez les opérations de maintenance de systèmes de sécurité et réseaux : contrôle d’accès, détection intrusion, vidéo surveillance, réseaux IP filaires cuivre/FO et radio,
2. Assurez de façon ponctuelle l’installation et la mise en service de systèmes de sécurité et réseaux : contrôle d’accès, détection intrusion, vidéo surveillance, réseaux IP filaires cuivre/FO et radio, avec la formation éventuelle des utilisateurs,
3. Etes le garant de la satisfaction client : avoir un rôle de conseil et d'écoute auprès des clients, assurer la remontée des besoins clients à votre hiérarchie.
Qualifications
De formation technique en électronique ou en électrotechnique et systèmes d'alarme vous possédez une expérience similaire dans le domaine de la sureté, en maintenance ou en installation.
4. Idéalement connaissance des systèmes et solutions suivants : Vidéo surveillance : GENETEC, MILESTONE Contrôle d’accès : TIL, NEDAP, SYNCHRONICIntrusion : VANDERBILT, HONEYWELL, ARITECH Bancaire : SYNCHRONIC, SECURWAVE, PACOM, XTRALIS.
5. Maitrise des bases IP et radio (La maîtrise de l'informatique (Réseau IP) est un réel atout pour le poste).
Autonome, organisé(e) et habitué(e) à un environnement exigeant, vous savez prendre des initiatives et pérenniser vos relations avec vos clients.
6. Déplacements fréquents dans la région
7. Le permis B est indispensable.
8. La connaissance des normes APSAD R81, R82, D83 et D32 serait un réel plus pour le poste.
Informations complémentaires
Nous rejoindre c’est aussi:
9. Un salaire défini selon votre profil (minimum 2100€ bruts)
10. Un CDI / 37h semaine
11. Des RTT
12. Une Prime panier de 12,50€ net/ jour
13. Un Véhicule de service + Carte essence / Carte télépéage
14. Des Chèques vacances + Avantages CSE + Mutuelle d'entreprise.
15. Un programme de cooptation
16. Un vrai parcours d’ intégration :Vous serez accompagné par un Technicien confirméVous serez présenté aux clients,Journée de présentation des services ERYMA
17. Un parcours tremplin ( formations complémentaires liées à vos futures missions),
18. Un coaching carrière, développement de vos compétences tout au long de votre parcours professionnel
Avant d'intégrer nos équipes :
19. Vous serez contacté par Audrey pour un 1er échange
20. Vous serez reçu par votre futur manager pour parler technique
21. Vous aurez confirmé votre souhait d'intégrer ERYMA
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