Ingénieur contrôles non destructifs f/h

DESCRIPTION DE L’ENVIRONMMENT

Au sein de la Direction Technique d’ArianeGroup, le Centre des matériaux métalliques & expertises est chargé de développer de nouvelles technologies de la R&T à la production. Dans ce cadre, l'équipe Matériaux & Procédés recherche un Ingénieur certifié en CND.

MISSIONS & RESPONSABILITES

Dans le cadre des activités du service Matériaux & Procédés du Laboratoire matériaux métalliques (site de Vernon), le titulaire aura en charge :
- La responsabilité technique des sujets CND pour l’ensemble du Laboratoire,
- La réalisation des activités de méthodes CND liées aux ébauches Fabrication Additive, Forges et Fonderies en validant notamment les Instructions Techniques des sous-traitants d’ébauches…,
- La réalisation des activités de méthodes CND en support à la conception des produits en lien avec la propulsion liquide (système propulsif, turbomachines, organes de combustion, vannes…) et ce, dès la phase d’avant-projet,
- Le développement des nouvelles techniques CND en interface avec les autres sites ArianeGroup dans un cadre R&T,
- Le traitement des dérogations et instructions des coopérants des programmes,
- Le soutien technique aux méthodes CND production en cas de besoin.

Vous interviendrez sur l’ensemble des programmes d’ArianeGroup et pour des Clients internes comme externes.

PROFIL

Vous êtes passionnés par les matériaux soumis aux environnements extrêmes du spatial et titulaire d’une certification niv3 EN 4179 - NAS 410 en technique ultra-sons (UT) et si possible certifié niv2 EN 4179 - NAS 410 en radiographie (RT). Ayant déjà une première expérience en production ou en Laboratoire, doté d’un bon sens de la mécanique, vous savez échanger aussi bien avec les bureaux d’étude pour proposer des solutions CND optimisées qu’avec les spécialistes matériaux et procédés du Laboratoire (incluant la métallographie, les essais mécaniques et la chimie des matériaux). Doté d’un état d’esprit orienté physique et pragmatique et grâce à votre expertise technique, vous contribuez aux analyses de causes de défaillance type 8D en lien avec le service Expertises.

COMPETENCES

Nous recherchons des candidats ayant les compétences suivantes :
- Certification CND niveau 3 en ultra-sons, niveau 2 en radiographie,
- Sens physique et mécanique,
- Développement technologique,
- Statistiques et traitement du signal,
- Rigueur technique,
- Travail en équipe franco-allemande, anglais technique requis,
- Appétence pour le travail en équipe,
- Autonomie, rigueur,
- Communication synthétique aussi bien à l’écrit qu’à l’oral,
- Disponibilité et implication

Vernon
Situé au sein du Campus de l'Espace, le site de Vernon regroupe plus de 700 salariés travaillant sur des installations de pointe au service de nos activités défenses et civiles. A votre arrivée, vous aurez l'occasion de visiter certaines d'entre-elles. Le site de Vernon est le pôle d'excellence de la technologie hydrogène. C'est également le site de production des moteurs Vulcain et Prometheus.
Le site dispose d'un restaurant d'entreprise et d'un CSE dynamique avec de nombreuses sections associatives et avantages associés.
Vous aurez l'occasion de travailler sur le site ArianeGroup qui a servi de décor pour à la réalisation du film "L'astronaute". Des plus, les lancements assurés par Arianespace sont retransmis sur le site.
Le site est accessible avec le TER J (Arrêt Vernon - Giverny) et dispose d'un parking sécurisé pour les salariés.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous serez amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité d’ArianeGroup. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative sera réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.

ArianeGroup strongly believes in diversity as a key factor to strengthen innovation and collaboration.

We welcome all applications and are committed to creating an inclusive working environment.

Our selection criteria are based on competencies and professional skills alone.