Charge de projets de recherche (h/f)

MISSIONS ET ACTIVITÉS
- Missions du poste
Le chargé des projets de recherche a pour mission principale d'accompagner, de conseiller et d'inciter les chercheurs et enseignants chercheurs dans le montage, la négociation et le suivi des projets de recherche nationaux, internationaux et particulièrement, européens et des contrats en découlant.
- Encadrement
L'agent est placé sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la personne Responsable du pôle projets.
Il exerce ses fonctions au sein des services centraux, à la Direction de la recherche et de la valorisation.
- Activités principales
Exercer une veille stratégique sur l'ensemble des opportunités de financements, notamment
Européennes, et accompagner les demandes ;
Assurer une veille règlementaire et juridique des instruments de financement et diffuser
l'information (lecture des guides et participation aux sessions d'informations) ;
Assurer un rôle de conseil dans le cadrage des projets en fonction de l'appel ciblé et de leur
structuration au regard des critères d'évaluation dans l'objectif d'optimiser les candidatures, en
particulier pour les projets en coordination ;
Assurer le montage administratif et financier des candidatures en lien avec le chercheur : montage
des budgets, préparation des documents administratifs, contrôle du respect des règles d'éligibilité,
aide au dépôt des candidatures en ligne ;
Définir et participer à des actions de sensibilisation au montage de projet et aux outils de
financements de la Recherche à destination de la communauté scientifique (journées d'information,
formations, outils de communication) ;
Participer activement aux réseaux professionnels dédiés, en priorité ceux dédiés aux financements
de la Commission européenne.
Participer à la production de bilan d'activités et d'indicateurs
- Activités associées
Etre l'interlocuteur privilégié des financeurs, partenaires et services concernés en interne pour la
contractualisation : négociation et instruction des conventions et des accords associés des projets
lauréats ;
Piloter le suivi des projets en cours en gérant leur évolution contractuelle et en assurant un rôle
de conseil aux chercheurs dans l'exécution de leur contrat ;
Collaborer avec les services internes pour la mise en œuvre et le suivi administratif et financier
des projets lauréats ;
Suivre l'activité contractuelle des unités de recherche de son périmètre et assurer un
accompagnement de proximité en lien avec les autres départements du pôle Pilotage de la
Recherche ;
Participer aux projets transverses d'amélioration continue, de définition des procédures et
circuits, de spécification des systèmes d'information pour le montage et le suivi des contrats de
recherche.

COMPETENCES ET APTITUDES PROFESSIONNELLES REQUISES
- Connaissances :
Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique ;
Fonctionnement des administrations publiques, de l'environnement universitaire et des réseaux
professionnels ;
Méthodologie de la conduite de projet ;
Maîtrise des dispositifs de financement européens et bonne connaissance des dispositifs de
financements locaux, nationaux et internationaux ;
Connaissance générale de la règlementation afférente au droit de la propriété intellectuelle ;
Connaissance générale de la comptabilité et de la gestion financière publique.
- Savoir-faire :
Capacité d'analyse des appels à projets,
Pratique avancée de l'ingénierie de projets : conseil aux équipes sur la structuration et sur la
rédaction des parties communication, dissémination et management ;
Evaluer des couts (RH, investissements, fonctionnement) / Monter un budget ;
Capacité à mobiliser les services et les ressources internes pertinents ;
Savoir analyser et rendre compte des évolutions règlementaires ;
- ...
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Experience: 1 An(s)

Compétences: Socio-économie,Concevoir et gérer un projet,Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Impulser un projet au niveau local, national ou européen,Expérience acquise dans publique / fct similaires,Gestion administrative financière de la Recherche,Maitrise des logiciels bureautiques

Langues: Anglais exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.