En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise CNP Protection Sociale recherche actuellement des profils : « Forte de son histoire, de ses valeurs et de ses savoir-faire, La Mutuelle Générale s'engage à vos côtés et se réinvente jour après jour pour améliorer la qualité de vie et renforcer la solidarité entre les générations. »
Experte des métiers de l'assurance santé et de la prévoyance depuis plus de 75 ans, La Mutuelle Générale assure 1,4 million de personnes et réalise un chiffre d'affaires de plus d'1,3 milliard d'Euros. Ses offres s'adressent aux entreprises de toutes tailles comme aux particuliers.
En 2020, La Mutuelle Générale a diversifié ses activités en lançant Flex, une start-up de services destinés à faciliter la vie quotidienne et à améliorer la qualité de vie au travail des salariés.
Acteur de l'économie sociale et solidaire, La Mutuelle Générale mène toutes ses actions au bénéfice de ses adhérents, en mobilisant ses 1 900 collaborateurs et ses 1 500 élus bénévoles. Elle s'engage, jour après jour, à améliorer la qualité de vie et à renforcer la solidarité entre les générations.
https://www.lamutuellegenerale.fr/ A PROPOS DE NOUS
CNP Assurances Protection Sociale est un acteur majeur de la protection sociale en France issu du rapprochement d'une partie des activités de La Mutuelle Générale et de CNP Assurances depuis le 1er janvier 2025.
Débutez ou faites évoluer votre carrière au sein de notre entreprise avec une culture et des valeurs qui vous correspondent :
- Un sens du collectif fort : nous valorisons l'engagement de chacun, la solidarité, la coopération, la diversité et l'inclusion, ainsi qu'une ouverture aux autres et au monde.
- Un management bienveillant : nos équipes évoluent dans un environnement de confiance et de responsabilisation, avec la possibilité de télétravailler de 1 à 4 jours par semaine, selon la fonction et l'organisation du site.
- Un souci permanent d'agilité et d'innovation : nous nous adaptons quotidiennement à un contexte exigeant, répondant aux besoins de performance et de qualité de service. Dans le cadre d'un CDI à pouvoir dès que possible, nous recherchons un (e) Analyste des risques Prévoyance et Santé. Vous serez rattaché(e) au département Gestion des Risques de Solvabilité et de la continuité d'activité au sein de la Direction des Risques de CNP Assurances Protection Sociale.
MISSIONS
- Vous participerez au processus d'engagement de la filiale
- Vous serez également responsable du suivi des risques techniques du portefeuille en stock et d'assurer un deuxième regard quant aux décisions de pilotage proposées
- Vous participerez également aux missions transverses qui porteront sur la gouvernance des risques et la production du reporting réglementaire Solvabilité 2. Vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec l'ensemble de la Direction des risques, d'autres directions compétentes de la société ainsi que plusieurs interlocuteurs au niveau du Groupe CNP Assurances
- Enfin, vous participerez à l'animation de la filière risque au sein de la filiale en lien étroit avec les interlocuteurs de la direction de risque Groupe CNP Assurances : vous assisterez l'ensemble de métiers dans la déclinaison des politiques et des processus groupe, vous assurerez des formations et un support technique et méthodologique. VOS ATOUTS POUR REUSSIR
Vous êtes actuaire de formation, ou diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un 3ème cycle statistique/finance, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine d'expertise en Prévoyance / Santé et avez une connaissance des principes de Solvabilité II en compagnie d'assurance ou en cabinet de conseil.
Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon esprit d'équipe et avez du goût pour la communication, vous appréciez tout particulièrement mener d'un bout à l'autre des analyses complexes tout en sachant synthétiser les résultats et mettre en avant les enjeux.
Si vous vous reconnaissez, c'est qu'« on va bien ensemble », alors postulez et rencontrons-nous au plus vite !
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