Dans le cadre de notre centre d'accueil parents-enfants, vous aurez le poste de référent de famille et accompagnerez les familles hébergées dans la gestion de leur quotidien. Il s'agit de soutenir les mères dans la prise en charge de leur enfant et d'accompagner les actions définies dans leur projet personnalisé. L'objectif étant de permettre à la cellule familiale d'accéder à une autonomie et à un mieux-être en accompagnant les mères, les enfants et la relation mère-enfant.
Votre intervention s'appuie sur des actions collectives (ateliers, sorties éducatives, ...) et des actions individualisées (soutien de la famille sur des temps de repas, bain, gestion de l'appartement,...).
L'ensemble des actions menées devant être en conformité avec le projet d'établissement et les procédures en vigueur sur la structure.
Prime des métiers sociaux éducatifs et indemnités de dimanche et jours fériés à ajouter au salaire de base proposé.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Stratégies de communication externe,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Mettre en oeuvre des actions de communication interne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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