Nous recherchons un contrôleur de gestion junior (H/F) pour notre siège d'Aubière (63).
Rattaché(e) à la responsable du service controle de gestion et au sein d'un équipe de 4 à 5 personnes, vos missions principales sont les suivantes :
Participation aux clôtures comptables :
* Effectuer les rapprochements entre les états de la comptabilité et les résultats provenant des reportings et tableaux de bord
* Analyse des stocks, démarque, variation de stock, rotations lentes
* Elaboration des provisions de fin de mois
* Être en lien avec les équipes comptables pour assurer la clôture mensuelle du groupe dans le temps imparti.
Élaborationdes procédures et outils de gestion :
* Élaborer et mettre en place les outils de reporting destinés au comité de direction et à la force de vente.
* Concevoir les tableaux de bord de l'activité (hebdomadaires, mensuels, trimestriels, semestriels, annuels).
* Mettre en place et améliorer les procédures de gestion et en garantir la fiabilité.
* Veiller au respect des procédures.
Construction budgétaire :
* Participer à l’établissement des objectifs annuels sur toutes les enseignes du groupe.
* Paramétrer, intégrer et contrôler les informations dans notre outil informatique dédié.
* Accompagner les équipes terrains dans l’élaboration de leurs objectifs, mettre en place les fichiers leur permettant un gain de temps dans leurs écritures
* Réaliser des études de rentabilités.
Analyse et Reporting :
* Obtenir et collecter toute information susceptible d'agir sur le résultat de l'entreprise et la traduire en éléments financiers.
* Analyser mensuellement les performances de l'entreprise (magasin, région, groupe) par l'étude des écarts des résultats par rapport au réalisé, à l’objectif, à l’historique N-1.
* Traiter, analyser et contrôler les différents fichiers provenant des partenaires du groupe. Savoir les transformer en informations pertinentes et lisibles pour la force de vente.
Amélioration des performances de l’entreprise :
* Participation aux audits des magasins et aux inventaires.
* Anticiper les dérives et mener des actions correctrices.
* Déterminer les zones d’optimisation et aider les responsables opérationnels à réaliser des gains de rentabilité commerciale et des économies sur les frais dits influençables.
Optimisation du Système Informatique :
* Participation à la mise en place de nouveaux outils informatiques liés à la gestion.
* Participation et animation de réunions projets concernant les tableaux de bord et les résultats financiers.
* Être force de proposition dans la mise en place de nouveaux outils informatiques permettant des gains de temps et la fiabilité de l’information.
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