Chargé de développement et communication f/h

La Clinique Mutualiste de la Porte de l’Orient recherche un ou une Chargé(e) de développement et communication pour intégrer une équipe dynamique.

Votre rôle sera essentiel pour développer et promouvoir l'image de notre établissement, tout en renforçant notre visibilité et notre proximité avec les différents acteurs du territoire lorientais.

Rattaché(e) au directeur de l’établissement, vous aurez en charge le développement des partenariats du secteur (médicaux et transverses) et participerez à faire connaître l’établissement des professionnels de santé et du grand public.

Vous animerez un réseau de partenariats privilégiés pour développer la file active de patients, en lien avec nos différents parcours de soins.

Vous assurerez la communication de la clinique et participerez aux projets de communication transversaux du groupe HGO.

Vous aurez pour mission la mise en œuvre du plan de communication interne et externe de notre établissement en cohérence avec la stratégie de communication groupe.

Vous serez accompagné(e) dans vos missions par la Direction de l’établissement et travaillerez en interface avec l’ensemble des services.


Vos missions :

1. Vous allez à la rencontre des différents acteurs du soin présents sur le territoire afin de mettre en valeur nos activités et développer de nouveaux partenariats.
2. Vous êtes le point d’entrée clinique des sollicitations externes et développez les relations avec les médias en local.
3. Vous définissez et planifiez à l’année les actions de communication à entreprendre pour la clinique.
4. Vous mettez en œuvre la stratégie de communication digitale : site internet, community management, e-services...
5. Vous gérez et créez les contenus pertinents en multicanal (site Internet, chaine Whatsapp, réseaux sociaux) : publications engageantes, planification, suivi des performances, réponse aux différents publics...
6. Vous proposez, concevez et réalisez les outils de communication print et digital de la Clinique.
7. Vous valorisez les événements internes et externes auprès des publics et des médias.
8. Vous évaluez l'impact de vos actions et livrables et assurez un reporting régulier.
9. Vous collaborez avec la DRH afin de renforcer le positionnement de la marque employeur et développer l’attractivité de l’établissement.
10. Vous participez ou pilotez des projets transversaux dans le cadre du réseau communication du groupe.


Modalités du poste :

Le poste est basé à Lorient. Des déplacements sont à prévoir en Bretagne et Pays-de-Loire, notamment au siège situé à Nantes.

Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon grille et expérience.

Vous êtes créatif/ve, capable d'élaborer et de mettre en œuvre des stratégies de communication innovantes.

Vous avez une excellente maîtrise de la langue française, une grande aisance rédactionnelle et technique, et une appétence pour les réseaux sociaux.

Vous maîtrisez la suite Office365 et la suite Adobe Creative (Photoshop, Illustrator, InDesign) a minima.

Vous êtes autonome, proactif/ve et doté/e d'un sens relationnel qui vous permet de travailler de manière fluide, sur des sujets transversaux, avec des équipes multidisciplinaires (personnel soignant, médecins, services supports).

Vous êtes organisé/e et savez gérer plusieurs projets simultanément en respectant les délais et les budgets établis.

Vous êtes capable de vous adapter à une organisation multi-établissements et multi-sujets.

La connaissance du milieu chirurgical et/ou secteur du soin est un vrai atout.

Acteur du soin, vous êtes intéressé/e par une reconversion professionnelle dans les métiers de la communication, nous saurons vous accompagner dans la maîtrise des différents outils et logiciels métier.

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